Apprenti conseiller de prévention des risques professionnels

12 communes, 39.000 habitants permanents et une forte fréquentation touristique saisonnière
Découvrez-nous en vidéo: https://youtu.be/ZITS10NM0nY
RECRUTE PAR VOIE STATUTAIRE ou à défaut CONTRACTUELLE
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LA COMMUNAUTÉ DE COMMUNES DU PAYS BIGOUDEN SUD
RECRUTE
1 Apprenti conseiller de prévention des risques professionnels à temps complet

Descriptif de l'emploi :
Sous l'autorité de la responsable de prévention, santé et sécurité au travail au sein du pôle RH/Prévention, l'apprenti (H/F) aura la charge de participer à la définition et à la mise en œuvre de la politique de prévention, de santé et de sécurité au travail.

Missions :

- Mettre en place et piloter la démarche d'évaluation des risques professionnels et des plans d'actions associés : Mettre à jour le Document Unique.
- Élaborer le PAPRIPACT et le mettre à jour.
- Etablir et suivre les plans d'actions en lien avec les responsables de service.
- Piloter et suivre des projets d'amélioration continue de la prévention et de la sécurité au sein de la collectivité.
Acculturer les services à la prévention, la santé et la sécurité au travail :
- Définir les moyens et méthodes pour sensibiliser les agents de la collectivité.
- Concevoir des supports d'information, participer et animer les diverses réunions de sensibilisation à la prévention des risques professionnels.
- Conseiller les services sur les questions d'hygiène, de sécurité et des conditions de travail (achats de matériel, consignes de sécurité, réglementation spécifique, etc.).
- Assister les responsables de service dans leur mission de prévention pour les sujets conséquents et dans la rédaction de certaines procédures et protocoles réglementaires.
Assurer la gestion et le suivi des incidents / accidents et mettre en place les actions nécessaires pour éviter la réitération. Participer et animer les sujets de prévention / sécurité dans le Comité Social Territorial (partie CSSCT).Réaliser des recherches documentaires, réglementaires et de la veille technologique.
Profil recherché :

- Bac +3 à +5 dans le domaine de la santé, sécurité et conditions de travail.
- Compétences juridiques et techniques en santé et sécurité au travail.
- Maîtrise des outils bureautiques courants (Word, Excel, Powerpoint, …).
- Sens du travail en équipe et en transversalité.
- Rigueur, sens des responsabilités et de la hiérarchie, fiabilité, discrétion, réactivité, disponibilité, esprit d'initiative et autonomie.
- Excellente communication orale (animation de formations et de réunions), force de proposition et de conviction.
- Capacités rédactionnelles (rédaction de notes d'information et de rapports clairs et précis).
- Capacité à rendre compte dans le respect du secret professionnel.
Caractéristiques du poste :

- Prise de fonction : à pourvoir au 1er septembre 2025.
- Permis B obligatoire.
Garant de l'image de la collectivité.