Positionnement : Le/La Chargé(e) de projets stratégiques est un collaborateur direct du Président du groupe URBAN CONNECT. Il/Elle joue un rôle clé dans la structuration, la modernisation et la performance globale de l'entreprise, en contribuant directement à la préparation et à l'aide à la décision stratégique. Vos missions : Les projets proposés au/à la chargé(e) de projet sont variés et évoluent selon les priorités du groupe. Il/elle pilote et conduit des projets transverses et structurants à forte valeur ajoutée, visant à moderniser l'organisation, optimiser les performances et accompagner le développement du groupe. - Pilotage de projets stratégiques - Identifier, structurer et conduire des projets prioritaires (organisation, process, outils, transformation digitale, performance). - Définir les objectifs, plannings, budgets et indicateurs de suivi. - Assurer le pilotage opérationnel et le reporting auprès du Président. - Aide à la décision et analyse - Réaliser des analyses stratégiques, économiques, organisationnelles et financières. - Produire des notes de synthèse, tableaux de bord et recommandations opérationnelles. - Apporter un éclairage objectif et structuré pour appuyer les décisions de la Présidence. - Coordination transverse - Travailler en lien étroit avec les directions et équipes opérationnelles. - Accompagner la mise en place opérationnelle. - Accompagner le changement et favoriser l'adhésion aux projets. - Modernisation et performance - Proposer des axes d'amélioration continue des process et de l'organisation. - Contribuer à la mise en place d'outils de pilotage et de suivi de la performance. - Participer à la structuration et à la professionnalisation de l'entreprise.
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