Née en 2014, la Maison Chez Meunier a été imaginé comme un lieu où chaque moment de la journée devient gourmand et où l'on partage les bonnes choses du quotidien. Du fait maison, du frais, de la créativité, de la gourmandise et une très large gamme de pains BIO.
Situés au coeur de Paris ou dans des lieux iconiques tels que les Galeries Lafayette Gourmet ou encore Villages nature, nos points de vente Chez Meunier sont présents depuis peu en Normandie.
Nos collaborateurs sont notre première richesse. Quel que soit votre rôle, vous participez à faire vivre à nos clients une expérience unique et gourmande. Au sein de Chez Meunier, vous aurez pour mission principale de piloter la politique RH, à la fois opérationnelle et stratégique, pour l'ensemble de nos boulangeries/pâtisseries et de notre laboratoire de production.
CDI 39H
Basé entre Paris (06) et la Courneuve (93).
Responsabilités principales
Recrutement et intégration
- Identifier les besoins en personnel pour les différents points et pour notre laboratoire de production (boulangers, pâtissiers, vendeurs, etc.).
- Rédiger et diffuser les offres d'emploi spécifiques en collaboration avec les équipes opérationnelles.
- Sélectionner les candidats et réaliser les entretiens relatives aux métiers de la vente et de la production.
Gestion administrative du personnel
- Gérer l'administration du personnel de A à Z (DAPE, contrats, autorisation de travail etc.).
- Collaborer avec le service paie pour assurer le bon suivi des dossiers.
- Veilleur au respect de la législation sociales propre au secteur de la boulangerie/pâtisserie artisanale.
Disciplinaire
- Accompagner les responsables de secteur, des boutiques, et du laboratoire de production sur les problématiques RH.
- Réaliser l'ensemble des documents nécessaires relatifs aux procédures disciplinaire (convocations, avertissements, etc.).
- Effectuer les entretiens disciplinaires en collaboration avec les opérationnels.
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