OBJET : Profil de poste - INFIRMIER - Unité BIONNASSAY
=> Missions principales:
- Travail de réhabilitation du patient dans un objectif général de le maintenir dans un réseau de soins,
- Participation à l'accompagnement des patients de l'unité de soins, vers leur projet de soins individualisé,
- Particularité de travailler avec des missions orientées vers l'extra hospitalier et les autres unités de soins (EMASObjectifs opérationnels :
- Accompagner le patient dans son ecosystème (visite à domicile),
- Evaluer les besoins et ressources du patient à domicile ( besoins matériels et organisationnels),
- Faire le lien avec l'extrahospitalier et participer au travail de mise en lien avec le réseau de soins,
- Poursuivre le travail d'autonomisation du patient à domicile,
- Renforcer les compétences et habiletés du patient à domicile,
- Associer les partenaires sociaux, medico-sociaux et sanitaires au projet de soin du patientDescription du poste:
= Actions intrahospitalières :
- Accueil du patient en unité d'hospitalisaion de psychiatrie adulte du BIONNASSAY (projet de soins), - Evaluation des besoins du patient et de ses habiletés sociales,
- Travail en lien avec l'équipe pluriprofessionnelle (Aide soignants, Assistantes sociales, Ergotherapeutes, psychomotriciensPréparation, administration et surveillance des traitements,
- Réalisation des soins dans le respect des procédures et des protocoles en vigueur dans l'établissement,
- Favoriser l'acquisition des compétences des patients autour des actes de la vie quotidienne,
- Gestion des matériels et des stocks,
- Missions d'encadrement: accueil et encadrement des étudiants en soins infirmiers et élèves aides-soignants ainsi que les nouveaux professionnels; Information, formation des personnels ASH et aides- soignant.
= Phase de transition de l'intra vers l'extra hospitalier :
- Visite à domicile,
- Planification des permissions et réévaluation du patient dans son réseau de soins,
- Participation aux réunions de synthèses élargies au réseau de soins.
=> Actions en lien avec l'extra hospitalier :
- Favoriser la continuité des soins.
- Renforcer le lien avec les soignants de l'extra et structures de l'intersecteur hospitalier( CMP,HDJ, CATTP). - Privilégier la logique du parcours de soins du patient et le travail avec les partenaires sociaux et médico-sociauxCadre administratif et horaires :
- Port de la tenue professionnelle obligatoire et badge d'identification exigés.
- Poste à temps plein en CDI.
- 35H hebdomadaire, roulement avec travail Week-end et jours fériés. Equipe pluridisciplinaire et pluriprofessionnelle,
- Résidence administrative: la Roche sur Foron
=> Compétences requises:
= Axes de travail :
- Médiations thérapeutiques,
- Travail de réference en binômes soignants,
- Capacité d'aller vers les structures extrahospitalières,
- Travail en équipe pluridisciplinaire et pluriprofessionnelle,
- Capacité à travailler avec les partenaires sociaux, médico-sociaux et instiutionnels,
- Connaissance des réseaux externes (unité intersectorielle),
- Sens organisationnnel, de l'autonomie et de la prise d'initiatives,
- Savoir mener des entretiens d'accueil, d'aide thérapeutique,
- Savoir s'organiser et gérer son temps, savoir faire des priorités,
- Savoir tenir ses distances professionnelles.
= Formation:
- Inscription au plan de formation sur les techniques d'évaluation des besoins des patients en charge (ELADEB, AERES),
- Plan de formation interne à l'EPSM 74 ou en individuel.
Démarches à effectuer :
Les personnes intéressées adressent leur candidature accompagnée d'un CV et d'une lettre de motivation à la Directrice des Soins, sous couvert du Cadre Supérieur de Santé du service au 530 rue de la Patience, 74800 la roche sur Foron, et/ou par mail à au plus tard le 4 juin 2025.
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