Maitresse de maison — H/F CDD pouvant évoluer en CDI MISSIONS Placé sous la responsabilité du chef de service, le Maître ou la Maîtresse de Maison veille au bien être, à la sécurité et la tranquillité des personnes hébergées. Il/elle veille à la bonne tenue des lieux de vie (appartements et/ou chambres) en lien avec les résidents. Avec les personnes accompagnées, et en s’appuyant sur leurs souhaits et compétences, il/elle propose et anime des actions collectives, en mettant à contribution les ressources internes et celles qui existent dans l’environnement proche. Au sein et avec l’équipe éducative, il/elle encourage les personnes hébergées à utiliser les services des institutions partenaires et soutient leur mobilisation. ACTIVITES PRINCIPALES - S’assurer du bon accueil des résidents dans leur lieu de vie, en lien avec leurs projets personnalisés. - Recueillir des dysfonctionnements constatés dans les lieux de vie et les transmettre au chef de service. - Veiller à l’intégrité physique et morale des résidents Prendre le temps de connaitre les résidents dans toutes leurs spécificités à travers une écoute bienveillante. - Favoriser la fluidité de l’information et maintenir la vigilance en lien avec l’équipe éducative. - Créer une relation de confiance qui permettra d’accueillir et d’accompagner la personne dans l’investissement de son lieu de vie. - Favoriser le maintien de l’autonomie et la prise de responsabilité du résident - Favoriser le savoir habiter - Concevoir, élaborer et conduire des actions collectives et les évaluer. - Coordonner et organiser les animations dans leur ensembles (ludiques, culturelles, atelier, loisirs) en établissant les priorités. - Contribuer à l’évaluation des besoins des personnes accueillies. - Soutien des apprentissages en matière d’hygiène corporelle, vestimentaire, et alimentaire - Accompagner dans le cadre d’activités éducatives, pédagogiques ou d’animation : entretien des chambres, ateliers cuisine, décoration, propositions de menus, gestion d’argent, courses… - Collaborer au suivi logistique et qualitatif de la prestation hôtelière des Foyers (repas, entretien des espaces, lingerie) SAVOIR ET SAVOIR-FAIRE - Comprendre la demande du résident. - S'adapter en permanence et expliquer les choses clairement. - Savoir rendre les résidents autonomes, individuellement et collectivement, dans la mise en œuvre des actions. - Favoriser l’appropriation des règles qui régissent la vie de groupe, le fonctionnement et réguler d’éventuelles tensions. - Faire preuve d’inventivité - Savoir solliciter et interpeller les partenaires institutionnels APTITUDES - Capacité à travailler en équipe - Maîtrise de la gestion des conflits - Ecoute, observation - Anticipation et communication - Capacité à décrire les situations et à les transmettre - Capacité à reporter, transmettre, hiérarchiser les priorités SAVOIR ETRE - Ecoute et bienveillance - Sens relationnel - Dynamisme - Savoir se remettre en question en sollicitant ses collègues directs : nécessité d’un double regard sur les situations Foyer Résidence Les Cèdres Depuis près de 60 ans, la Fondation des Amis de l’Atelier, reconnue d’utilité publique, accueille et accompagne plus de 2 800 personnes (adultes et enfants) en situation de handicap mental ou psychique, au sein de ses 80 établissements (en Ile de France et en Haute-Vienne). http://www.fondation-amisdelatelier.org/etablissements/foyer-residencelescedres Vitry-sur-Seine NC Débutant (moins de 2 ans), Expérimenté (2 à 5 ans), Confirmé (5 ans et plus) CDD / Remplacement Maitresse de maison
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