Nous recherchons pour un groupe industriel dans le secteur électro-technique, un responsable pôle technique et opérations
Poste basé proche MASSY
Vous êtes garant de la mise en place de la stratégie opérationnelle.
Vous aurez pour objectif le contrôle et la mise en place des procédures afin d’améliorer la productivité/chiffre d’affaires et marges ainsi que les procédures liées aux certifications ISO et APSAD et les habilitations et certifications du personnel.
Vous devrez vous assurer du bon fonctionnement et de la rentabilité des différentes activités qui vous sont rattachées : BE d’exécution / Grands Projets / Plateforme d’essais / Travaux neufs.
Encadrement d’une équipe de 20 personnes
Rattaché au Directeur Général, vos principales missions seront :
MISSION
-Initier des actions correctives en cas de dérive de marge, et mettre en place des actions préventives
-Assurer l’adéquation des ressources et des charges au sein de son périmètre avec l’appui de ses responsables d’activités rattachés:
-Etablir mensuellement les prévisions de facturation
-Assurer la contribution des chefs de projets au processus d’offres
-Contrôler la conformité des éléments de vente aux besoins réels de l’affaire
-Assurer la validation des commandes / la gestion des litiges
-Mettre en place des actions correctives et préventives
-Coordonner les actions de recouvrement au sein de son périmètre
-Assurer l’adéquation des ressources du BE et de la Plateforme d’Essais en fonction des prévisions d’activités travaux neufs
-Garantir la réalisation des affaires en conformité avec le système de Management de la Qualité
-Encadrer les équipes techniques pour les réalisations de travaux neufs de son périmètre
-Encadrer les activités
-Fédérer l’ensemble des équipes régionales
-Participer activement au recrutement de ses équipes
-Assurer la fluidité de la transmission d’information entre le Commerce et la Réalisation
Rémunération : fixe annuel brut 50 000 à 70 000 euros + bonus/prime ////salaire en fonction expériences /compétences
Autres avantages : mutuelle, prévoyance, participation aux résultats.
Merci d'adresser votre CV en français EN FORMAT PDF, nommé comme suit : CV_Prénom_NOM_Fr.pdf
PROFIL
Issu(e) d une formation supérieure (BAC+2 à+5), vous justifiez d une expérience minimale d au moins 8 ans en gestion de projets/production.
-Ecole de gestion / Ecole de commerce / Ecole d ingénieur / MASTER
-Spécialisation gestion, administration, droit, économie, marketing / supply Chain Management
-Parfaite maîtrise du processus industriel global et la compréhension de l ensemble de la gestion d un système de production ;
-Expérience en Grands Projets et/ou nucléaire ;
-Sens de la communication et du relationnel pour instaurer des liens de confiance avec tous les interlocuteurs (internes ou externes à l entreprise) ;
-Analyser et résoudre des problèmes variés, souvent dans l'urgence
-Maîtriser les outils informatiques
-Anglais niveau B2 recommandé
-Gérer et animer une équipe avec diplomatie et fermeté
Qualités personnelles
-Rigoureux et organisé.
-Dynamique et polyvalent
-Pragmatique et réactif
-Leadership naturel
M2P PERFORMANCE GROUPE est spécialisé dans les opérations de recrutement/placement et dans l accompagnement/outplacement de cadres, experts, dirigeants à la recherche de nouvelles opportunités professionnelles. Implanté en FRANCE, nous avons un positionnement national et international. Nous nous inscrivons dans une démarche de partenariat avec les entreprises / administrations / associations / fondations souhaitant renforcer leurs équipes pour réussir leur stratégie de développement et renforcer leur compétitivité ainsi qu avec les candidats (cadres, experts, dirigeants) à la recherche de nouvelles opportunités professionnelles. Nous focalisons nos actions sur 3 prestations principales :- le recrutement / Executive Search- le placement- l accompagnement / Outplacement notamment dans le cadre de départs volontaires, ruptures conventionnelles ou reconversions professionnelles.
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