Cdi assistant projet

DESCRIPTIF DU POSTE NOVA, société du Groupe M, propose des services d’ingénierie, d’inspection et de CND aux industries les plus exigeantes. Avec une capacité de déploiement dans toute la France et une expertise reconnue dans le développement de nouvelles techniques. Le Groupe M est un groupe industriel français au service des industries bas carbone. Notre Groupe familial développe, depuis 1999, un savoir-faire dans le domaine mécanique autour d'un cœur de métier : le soudage à haute technicité. Vous souhaitez vivre l’expérience NOVA ? Alors rejoignez-nous ! Dans le cadre du développement de nos activités en Assistance Technique, NOVA recrute un Assistant Projet (F/H) à Marseille. Vos missions seront les suivantes : Rédiger et mettre en forme des documents administratifs (rapports, comptes rendus, courriers) Assurer le planning et le suivi des livrables avec la mise en place d’indicateurs Réaliser des relances si nécessaire Organiser les réunions en lien avec le projet Réaliser des reporting PROFIL RECHERCHÉ Votre profil : Vous êtes diplômé.e a minima d'une formation Bac 2 (formation administrative, par exemple : BTS SAM, BTS GPME) Vous avez au moins 3 ans d'expérience sur un poste, idéalement dans le secteur du nucléaire. Vous avez le sens de la communication, de l’organisation et êtes reconnu.e pour votre rigueur. Vous êtes à l’aise sur les outils informatiques (Outlook et Pack Office). Une maîtrise d’Excel est nécessaire. Poste à pourvoir en CDI Notre process de recrutement : Vous souhaitez nous rejoindre, postulez ! Nous vous contactons pour un entretien téléphonique Un entretien physique ou via TEAMS avec la direction opérationnel et le service RH Nous sommes prêts pour notre collaboration : Bienvenue au sein de NOVA Groupe M Au sein du groupe M, nous menons une politique RH volontariste d’égalité des chances. Elle vise à combattre toute forme de discrimination et à promouvoir l'inclusion, en faisant abstraction du sexe, des origines ou du handicap. Nous veillons à ce que cette inclusion soit déclinée dans le process de recrutement et d’intégration de nos collaborateurs, ainsi que dans les parcours professionnels. Développer la mixité est également une ambition.