Publiée le 14 juin
Mission du poste
Chef de Projet Migration SI / AMOA (H/F) Aix-en-Provence (13) | 2 jours de télétravail / semaine / CDI Dans le cadre de deux projets stratégiques de transformation du SI, nous recherchons un Chef de Projet Migration SI / AMOA pour piloter : * La migration d'un logiciel de gestion de planning d'une solution On-Premise vers une solution SaaS * La migration d'une application de gestion médico-sociale vers une nouvelle solution répondant aux évolutions réglementaires Vos missions * Réaliser l'analyse de l'existant et des impacts sur le SI * Coordonner les différents acteurs métiers, techniques et éditeurs * Piloter les projets (planning, risques, charges, dépendances, reporting) * Assurer les reprises de données et les réalisations SQL / PL-SQL * Accompagner les équipes métier dans les phases de recette et de conduite du changement * Préparer le transfert en maintenance et la documentation associée Compétences recherchées Indispensable * Gestion de projet SI * Coordination multi-acteurs * SQL / PL-SQL * Pilotage de migrations applicatives * Compétences rédactionnelles Apprécié * ITIL / MCO * Recette fonctionnelle * Accompagnement au changement * Reporting et tableaux de bord Profil recherché * Expérience confirmée en gestion de projets applicatifs * Capacité à travailler en autonomie * Excellentes qualités de communication avec les métiers et les éditeurs * Esprit d'analyse, rigueur et sens de l'organisation Intéressé(e) ? Échangeons ! ChefDeProjet AMOA MigrationSI SQL PLSQL ITIL ConduiteDuChangement Recette TransformationDigitale AixEnProvence STEPUP STEP UP est une société d'ingénierie experte en pilotage de projets industriels et informatiques ( 250 collaborateurs sur 11 agences en France), plaçant le potentiel humain comme 1er vecteur d'excellence et de performance en entreprise. Oubliez les sociétés d'ingénierie qui ne valorisent que vos seules compétences, chez STEP UP, nous visons également l'adéquation entre votre personnalité et la culture d'entreprise de nos clients. Cela se traduit pour vous par une différence fondamentale en termes de bien être, d'épanouissement au travail et de succès dans vos missions. Ce que nous vous proposons : - Un cadre de travail épanouissant, stimulant et collaboratif, nous sommes certifiés entreprise où il fait bon vivre ! - Des projets innovants et variés. - La possibilité de se perfectionner continuellement avec des formations internes. - Des perspectives d'évolution de carrière. - Un accompagnement individualisé avec un programme de développement du potentiel humain. - Un programme de cooptation. Et bien sûr, nous prenons en charge 70% de votre mutuelle santé et encourageons financièrement la mobilité douce.
