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Product manager - monétique - moyens de paiements (h/f)

CDI
Davidson
Chef de produit
Publiée le Il y a 14 h
Description de l'offre

Profil recherché Dans le cadre du renforcement de nos équipes Conseil, nous recherchons un (e) consultant (e) Bac+5, avec au moins 7 années d’expérience, capable d’accompagner les équipes métiers et techniques dans la conception et la mise en œuvre de solutions monétiques innovantes chez nos clients grands comptes du secteur de la Banque/Assurance. Il/Elle interviendra en mission dans un environnement complexe, exigeant et multi-acteurs. Principales missions Analyse des besoins du marché Conception, développement et amélioration des produits et services monétiques liés aux systèmes de paiement électronique Définition de la stratégie des produits Monétiques Coordination des équipes métiers et techniques Mise en conformité réglementaire des solutions monétiques Contribution à l’évaluation des solutions techniques proposées à intégrer au SI client (benchmarks/RFI) Animation/Participation aux différentes instances projets (CODIR, COPIL, Comités produits, etc.) Compétences requises Maîtrise des schémas d’échanges Monétique émetteur et acquéreur Bonne connaissance du marché de la Monétique, notamment des produits et solutions Plusieurs expériences réussies dans le domaine de la Banque et/ou Assurance dans la mise en place de solutions monétiques innovantes Anglais professionnel courant (animation de réunions, rédaction, travail avec des équipes anglophones) Aptitudes / Savoir-être Excellent relationnel Force de proposition / Créatif Bonne capacité rédactionnelle et de restitution Vision orientée business et performance Compétences requises Maîtrise des schémas d’échanges Monétique émetteur et acquéreur Bonne connaissance du marché de la Monétique, notamment des produits et solutions Plusieurs expériences réussies dans le domaine de la Banque et/ou Assurance dans la mise en place de solutions monétiques innovantes Anglais professionnel courant (animation de réunions, rédaction, travail avec des équipes anglophones) Aptitudes / Savoir-être Excellent relationnel Force de proposition / Créatif Bonne capacité rédactionnelle et de restitution Vision orientée business et performance

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