Thélem assurances conçoit, commercialise et gère des produits et services d'assurance pour assurer la famille, les biens et la responsabilité (personnelle et professionnelle). Avec un chiffre d'affaires de 477 millions d'Euros en 2024, son développement s'appuie sur ses 3 réseaux de distribution (Agents, Courtiers, Internet et partenariats) et la satisfaction très élevée des assurés (96% de clients satisfaits - source baromètre 2024).
Depuis plus de 200 ans, notre longévité et nos réussites tiennent avant tout à des femmes et des hommes qui partagent la même énergie pour innover et avancer ensemble.
De même que cette énergie nous motive à développer des produits et services utiles à nos sociétaires, elle nous donne envie de favoriser le travail collaboratif et d'accompagner chaque talent tout au long de sa carrière en lui offrant les conditions d'un avenir professionnel épanouissant.
Vous partagez nos valeurs (Agilité, Proximité et Attention, Responsabilité 360, Excellence) ? Rejoignez notre aventure collective dans un environnement de travail stimulant, autour de projets porteurs de sens !
Travailler à Thélem assurances, c'est l'alliance entre des locaux modernes tournés vers les nouveaux usages et la possibilité de télétravailler 2 fois par semaine. C'est aussi rejoindre une communauté de collaborateurs engagés et fiers de travailler pour Thélem assurances (91,9% - source baromètre salariés 2024). Nous recherchons un(e) Formateur(trice) en CDI pour rejoindre le siège social de notre compagnie d'assurance situé à Chécy (45).
Au sein de notre centre de formation et en tant qu'expert(e) « méthodes de vente », vous concevez et animez les formations pour nos réseaux afin d'accompagner le développement des compétences commerciales. Vous intervenez sur l'ensemble du processus de formation de nos intermédiaires (agents d'assurance et collaborateurs d'agence, courtiers). Vous contribuez par vos missions à délivrer l'expérience client telle que définie par l'entreprise.
Vous assurez le rôle de référent(e) technique de vente pour le centre de formation
Vous concevez, réalisez et actualisez les modules de formations (analyse des besoins, parcours pédagogiques, réalisation des supports, tests et recettes des modules e-learning)
Vous animez les formations et en validez les acquis
Vous accompagnez la montée en compétences de vos stagiaires (animer et démultiplier les séances de coaching en individuel et/ou en collectif, recommandations avec relais entre le conseiller, l'agent et l'inspecteur)
Vous prenez part à la gestion de projets au sein du service (représenter le centre de formation, piloter les projets, amélioration continue des processus)
Vous assurez également un rôle de veille technique et pédagogique
Vous produisez le reporting des différentes activités et mettez à jour les indicateurs et tableaux de bord du service.
Avantages :
13,5 mois, épargne salariale (PEE, PERCO et abondements), prévoyance, horaires variables et RTT, 2 jours de télétravail par semaine, service de conciergerie.
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