Les missions du poste
Rejoignez l'HAD Eure-et-Loir (28) et donnez du sens à votre carrière en pilotant une équipe engagée au service des patients dans le cadre innovant et bienveillant de l'Hospitalisation à Domicile.
En 2025, nous développons notre nouvelle activité d'hospitalisation à domicile pour dispenser des soins médicaux et paramédicaux complexes auprès des patients de tout le territoire d'Eure-et-Loir à partir de nos 2 antennes de Chartres et Châteaudun.
L'HAD offre une prise en soin globale et personnalisée, tout en maintenant le patient dans son environnement habituel, respectant son mode de vie.
Les équipes de l'HAD assurent des soins complexes et coordonnés 24h/24h et 7j sur 7 : chimiothérapies injectables, transfusion sanguine, soins palliatifs, pansements complexes, post-chirurgie, traitements de maladies chroniques, rééducation/réadaptation...
En tant que Directeur(trice) de l'HAD Eure-et-Loir, avec l'appui des fonctions support du siège, vous piloterez cet établissement et son développement et serez responsable de la gestion opérationnelle et stratégique, en veillant à la qualité des soins prodigués et à la satisfaction des patients.
Vous serez accompagné(e) les premiers mois par la Directrice de l'HAD Loir-et-Cher qui dirige actuellement cet établissement.
Missions principales :
- Consolider et faire croître les équipes,
- Animer les réseaux territoriaux (CH, établissements de santé, professionnels libéraux, EHPAD...), tout en continuant le développement de l'HAD,
- Développer et mettre en oeuvre des projets de soins innovants.
- Garantir la qualité et la continuité des soins, garantir la satisfaction des patients et de leurs proches.
- Optimiser les ressources humaines et matérielles, élaborer et suivre le budget.
Profil recherché :
Diplôme d'enseignement supérieur (juridique, gestion ou ESC) et/ou Master de gestion d'établissement sanitaire ou d'économie de la santé,
Expérience confirmée dans un poste similaire acquise dans le secteur de la santé.
Compétences en gestion de projet et en management d'équipe.
Excellentes capacités relationnelles et de communication.
Sens de l'organisation et rigueur.
Pourquoi rejoindre LNA Santé ?
Intégrer un groupe en pleine croissance, reconnu pour son expertise, ses valeurs et sa culture managériale.
Participer à des projets innovants et porteurs de sens.
Bénéficier d'un environnement de travail stimulant et bienveillant.
Bienvenue chez LNA Santé
Rejoignez l'HAD Eure-et-Loir (28) et donnez du sens à votre carrière en pilotant une équipe engagée au service des patients dans le cadre innovant et bienveillant de l'Hospitalisation à Domicile.
En 2025, nous développons notre nouvelle activité d'hospitalisation à domicile pour dispenser des soins médicaux et paramédicaux complexes auprès des patients de tout le territoire d'Eure-et-Loir à partir de nos 2 antennes de Chartres et Châteaudun.
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