Vos missions en quelques mots Conseiller·ère Énergie / Accompagnateur Rénov’ & CEP Le Conseiller·ère Énergie intervient au sein de la Maison de l’Habitat et de l’Énergie du PETR du Pays de la Déodatie. Il/Elle accompagne les ménages modestes et très modestes dans la rénovation énergétique de leur logement et soutient les communes du territoire dans la gestion énergétique de leur patrimoine. Missions principales • Accueillir et conseiller les particuliers sur leurs projets de rénovation, identifier les besoins et monter les dossiers administratifs et financiers associés (MaPrimeRénov’, ANAH, CEE, etc.). • Réaliser des visites sur site, vérifier l’éligibilité des travaux et assurer le suivi des dossiers jusqu’à leur clôture. • Participer à la sensibilisation des ménages, élus et agents aux économies d’énergie. • Assurer la coordination avec les partenaires techniques (bureaux d’études, entreprises) pour les aspects administratifs. • Conseiller les collectivités dans le cadre du Conseil en Énergie Partagé (CEP) : collecte et analyse des consommations, bilans énergétiques, propositions d’actions, appui aux projets de rénovation ou d’énergies renouvelables. Conditions d’exercice Poste basé à Saint-Dié-des-Vosges, au sein d’une équipe pluridisciplinaire. • Temps complet, déplacements fréquents sur le territoire. • Télétravail possible selon l’organisation interne. • Relation avec de multiples partenaires : élus, techniciens, services sociaux, entreprises. Sujétions particulières • Déplacements réguliers pour visites et rendez vous. • Nécessité d’un niveau de confidentialité dans les échanges avec les ménages. Profil recherché Niveau BAC 3 min Qualifications requises • Formation dans les domaines de l’énergie, du bâtiment, de l’environnement ou gestion de projets. • Expérience souhaitée en suivi administratif, rénovation énergétique ou accompagnement des publics. • Connaissance du fonctionnement des collectivités locales appréciée. Compétences attendues • Maîtrise de l’outil informatique et des plateformes dématérialisées. • Capacités d’analyse technique, gestion de données et rédaction de bilans. • Qualités relationnelles : pédagogie, écoute, discrétion, aptitude à adapter son discours aux différents publics. • Rigueur, sens de l’organisation, autonomie.
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