Responsable du pôle comptabilité au service finances, achat et comptabilité de la délégation provence et corse h/f

Informations générales

Réservé aux agents CNRS (fonctionnaires et CDI) et aux fonctionnaires et CDI de droit public
Intitulé de l'offre : Responsable du pôle comptabilité au service finances, achat et comptabilité de la délégation Provence et Corse H/F
Référence : MOY1200-MOBINT-F96657
Lieu de travail : MARSEILLE CEDEX 09
Institut : DGDR - Direction générale déléguée aux ressources
Date de publication : vendredi 18 juillet 2025
Session : Mobilité au fil de l’eau 2025
Groupe de Fonction : IEG1
BAP : J - Gestion et Pilotage
Emploi type : Chargee ou charge de la gestion financiere et comptable

Missions

Sous la responsabilité de l'agent comptable secondaire, chef du service finances, achat et comptabilité (SFAC) de la délégation Provence et Corse, le responsable du pôle comptabilité organise les missions relatives aux opérations comptables des unités de la délégation régionale.

Activités

- Animer et encadrer une équipe de 4 agents
- Organiser, planifier et coordonner la production comptable en respectant les délais et la réglementation s'attachant à la production des pièces et états comptables
- Coordonner les opérations de fin d'exercice au niveau du SFAC (articulation entre les différents pôles du SFAC; analyser les opérations et réponses aux demandes des commissaires aux comptes), en tant que principal interlocuteur de la direction des comptes et de l'information financière (DCIF) dans le cadre des opérations de fin d'exercice et de la clôture des comptes
- S'assurer du respect de la règlementation et veiller aux évolutions règlementaires du domaine et à leur correcte application
- Superviser et valider les restitutions dans le cadre du dispositif du contrôle interne comptable ;
- S'assurer de l'apurement des comptes de tiers et animer les réunions internes dédiées à ce suivi en liaison avec les responsables des pôles recettes et dépenses ;
- Superviser les opérations relatives aux immobilisations corporelles et incorporelles (financements externes de l'
- Valider et superviser les opérations de trésorerie ;
- Superviser le contrôle des régies ;
- Assurer un accompagnement des gestionnaires des unités de la délégation pour les opérations ayant un impact sur les comptes (.
- Participer à la réflexion interne sur la démarche d'amélioration continue

Compétences

Connaissances :
- Très bonne connaissance des principes généraux de comptabilité générale ;

Savoir-faire :
- Maîtrise des règles de la comptabilité publique ;
- Capacité à élaborer des outils d'analyse et de synthèse ;
- Qualités managériales et relationnelles ;
- Maîtrise des outils bureautiques, notamment Word et Excel
- Anglais niveau B1 du cadre européen commun pour les langues

Savoir-être :
- Capacité à travailler en équipe ;
- Capacité d'expression écrite et orale ;
- Esprit d'analyse et de synthèse ;
- Capacité d'autonomie et d'initiative, aptitude à rendre compte ;
- Rigueur, organisation et méthode ;
- Capacité à s'adapter ;
- Capacité à maîtriser l'outil financier et comptable intégré de l'établissement (SaaP) ;

Contexte de travail

La délégation Provence et Corse gère 84 structures de recherche réparties sur 4 départements et 2 régions administratives. Ses services offrent aux structures qui lui sont rattachées un support très diversifié dans leurs principaux domaines de compétences : ressources humaines, financier et comptable, partenariat et valorisation, logistique, systèmes d'information, prévention et sécurité.

La délégation Provence et Corse gère plus de 2 400 agents et représente un poids financier de plus de 266 millions d'euros. Le service finances, achats et comptabilité compte 38 agents répartis sur 5 pôles, pour un budget de la délégation à 61 M€ (hors masse salariale), 9224 missions liquidées en 2024, 70 185 factures fournisseurs, 71 procédures de marchés prises en charge, 769 contrats de recherche en cours, 3039 factures de recettes annuelles, 3 régies. Les comptes de l'établissement sont certifiés par les commissaires aux comptes sans réserve depuis l'exercice 2013.

La personne recrutée encadrera une équipe de 4 agents.