Overview
Offre n° 203MNGT Directeur Général des Servcies (H/F)
Le/la Directeur-ice Général(e) des Services assure le fonctionnement général de la commune et met en œuvre, en collaboration avec les élus, les projets déclinés par léquipe municipale en coordonnant lensemble des services municipaux.
Responsibilities
* Assister léquipe municipale dans la définition et la mise en œuvre des orientations stratégiques
* Participer à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie budgétaire et financière
* Optimiser et assurer la gestion des ressources
* Préparer et assurer le suivi des budgets communaux (budget général, budgets annexes)
* Organiser, diriger et coordonner lensemble des services municipaux, en cohérence avec les orientations préalablement définies et conduire le dialogue social
* Superviser lensemble de la fonction ressources humaines (carrières, formation, retraites, congés et paie)
* Assurer lassistance juridique et le conseil technique auprès de Mme Le Maire et des élus
* Préparer les conseils municipaux, réunions et assemblées diverses et assurer le suivi des décisions
* Assistance et conseil aux élus
* Missions ou activités: Participer aux conseils municipaux et, de façon exceptionnelle, à certaines commissions (réunions en soirée)
Profil recherché
SAVOIR-ETRE
* Loyauté
* Capacité à travailler en équipe
* Qualités dexpression orale et écrite
* Grande rigueur, efficacité, disponibilité
* Sens de lorganisation et de la méthode
* Réactivité et adaptabilité
* Assiduité et ponctualité
* Discrétion
* Autonomie
* Aptitude à alerter et à rendre compte
* Respect des consignes et des procédures
* Gestion économe des moyens mis à disposition
SAVOIR-FAIRE
* Maîtrise de la comptabilité, des procédures de la commande publique, des procédures durbanisme, veille stratégique réglementaire et prospective, rédaction des actes administratifs de la collectivité, des comptes rendus et délibérations de lassemblée
* Formation supérieure pluridisciplinaire (maîtrise des procédures juridiques, administratives et financières des collectivités territoriales)
* Force de proposition
* Capacités danalyse et de synthèse
* Capacités à sadapter aux évolutions
* Aptitudes managériales, sens du dialogue, de lécoute et de la communication
* Capacité à sinvestir fortement dans la mise en œuvre du projet global de développement de la commune
Contrat
Contrat à durée déterminée du 30/03/2026 au 09/09/2026, renouvelable, avec perspective de titularisation
Type de contrat: CDD - 6 Mois
Durée du travail: 35H/semaine
Travail en journée
Salaire: Salaire selon les grilles indiciaires de la fonction publique territoriale
Informations complémentaires
* Secteur dactivité : Administration publique générale
Dautres offres peuvent vous intéresser :
J-18808-Ljbffr
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.