Adjoint au responsable du service voirie - mairie de vetraz monthoux

Adjoint au Responsable du Service Voirie - MAIRIE DE VETRAZ MONTHOUX

Partager la page

Veuillez partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.

* Fonction publique : Fonction publique Territoriale

Nature de l’emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Expérience souhaitée : Non renseigné

Rémunération : Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée, Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée

* Catégorie : Catégorie C (employé)
* Management : Non renseigné
* Télétravail possible : Non renseigné

Sous l'autorité du responsable du service Voirie, vous assurez l'encadrement technique du service voirie durant les missions afférentes à la voirie communale et aux lieux publics. Vous assurez les travaux de maintenance de la voirie communale.

Les principales missions seront :

1. Planification de l'entretien préventif des voies communales et de leurs accotements
2. Assurer le suivi de l'entretien de la voirie
3. Conduite d'engins de voirie (télescopique, camion PL, tracteur de plus de 50CV, balayeuse, engins de déneigement)
4. Suivi réglementaire et maintenance de la signalisation verticale et horizontale
5. Travaux de terrassement, de transport des matériaux, et autres
6. Assurer la viabilité hivernale
7. Réaliser des petits ouvrages maçonnés
8. Poser des éléments de voiries (bordures, regards, etc)
9. Manutention de matériel pour les festivités


Profil recherché

Niveau C.A.P. / B.E.P. ou expérience professionnelle significative. Permis B exigé ; Permis C Poids lourd souhaité.

Expérience souhaitée dans des fonctions similaires, connaissance approfondie dans les domaines d'activité énumérés, connaissance de la réglementation sur la signalisation horizontale et verticale, sens de l'organisation, responsabilités, devoir de réserve, capacité à travailler seul, prise d'initiative, esprit d'équipe.


Qui sommes-nous?

Vétraz-Monthoux, commune dynamique de près de 10 000 habitants avec 140 agents, allie ruralité et urbanisme. Partie intégrante de la communauté d'Agglomération d'Annemasse, elle préserve d'importantes zones naturelles et agricoles représentant plus d'un tiers de son territoire.

Rémunération statutaire + 13ème mois + régime indemnitaire/CIA + chèques déjeuner 7€ + CNAS + prise en charge cotisation maintien de salaire. Travail sur 36 heures hebdomadaires, 4,5 jours, avec 22,5 jours de congés + 6 jours de RTT. Possibilité de recrutement sans concours pour une personne n'étant pas lauréate d'un concours de la fonction publique, grâce au grade d'entrée de catégorie C.

Postes ouverts aux grades suivants : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal.

Conformément à l'article L332-14 du code général de la fonction publique, un contractuel peut être recruté en attendant le recrutement d'un fonctionnaire. Durée du contrat : maximum un an, renouvelable jusqu'à deux ans.

Vacant à partir du 01/06/2025.

Chargée / Chargé de conception et de réalisation de travaux voirie et réseaux divers.

#J-18808-Ljbffr