Avec plus de 2000 collaborateurs, 63 établissements et services, l'USSAP participe de façon durable et dynamique à l'offre de santé de la région Occitanie en proposant un accompagnement sanitaire, médico-social et social, auprès de plus de 12 000 patients & résidents.
S'appuyant sur des équipes pluriprofessionnelles aux compétences reconnues et un environnement technique performant, l'Association développe des parcours dans 5 domaines :
- La rééducation, réadaptation et réinsertion (Services Soins de Suite),
- La Santé mentale (Hospitalisation complète et ambulatoire),
- La Gériatrie,
- L'accompagnement et la prise en charge des handicaps,
- L'addictologie.
Un projet Associatif ambitieux structuré autour de 4 piliers fixes, le CAP et la feuille de route pour les 5 prochaines années.
L'USSAP adopte une charte qui constitue le fondement de ses actions et donne du sens à ses missions, autour de valeurs humanistes, de responsabilisation des acteurs, d'un impératif de qualité et de sécurité de la prestation.
Plus d'infos sur notre site web : www.ussap.fr. Localisation : Argelès-sur-Mer (66) - À 20 min de Perpignan
Contrat : CDI - Temps plein
Disponibilité : Poste à pourvoir dès que possible
Rejoignez un établissement engagé !
L'Institut d'Éducation Motrice (IEM) d'Argelès-sur-Mer, niché entre mer et montagne, accompagne des enfants et adolescents (3-20 ans) en situation de handicap moteur et polyhandicap. L'établissement propose une prise en charge globale et pluridisciplinaire à travers :
30 places d'internat
3 places d'accueil temporaire
32 places en accueil de jour
L'équipe est composée de professionnels médicaux, rééducateurs, éducateurs et enseignants de l'Éducation Nationale, travaillant en synergie pour offrir à chaque jeune un projet adapté à ses besoins et capacités.
Votre mission
En tant que Directeur (H/F), vous pilotez l'établissement dans le respect du projet associatif et des cadres réglementaires en vigueur.
Vos principales responsabilités :
- Définir et mettre en oeuvre le projet d'établissement
- Garantir la qualité de l'accueil et de l'accompagnement des jeunes et de leurs familles
- Superviser l'élaboration et l'évaluation des Projets Personnalisés d'Accompagnement
- Veiller au respect des droits des usagers et promouvoir la bientraitance
- Animer le Conseil de la Vie Sociale et encourager la participation des familles
- Impulser des projets innovants et inclusifs en lien avec les besoins des jeunes
- Assurer la gestion budgétaire en lien avec la Direction de parcours PA/PH
- Manager et fédérer une équipe pluridisciplinaire autour d'objectifs communs
- Maintenir un dialogue social de qualité et développer les partenariats extérieurs
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