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Menuisier / menuisière

Dijon
CDI
Temporis
Menuisier
Publiée le 18 janvier
Description de l'offre

Vous avez plusieurs cordes à votre arc et recherchez un poste polyvalent ? Alors restez avec nous !

Nous recrutons un(e) menuisier(e)/dépanneur(se) PVC/Alu pour notre client spécialisé dans la rénovation de logements sur le secteur de Dijon.

Vos missions :

-Intervenir dans les bâtiments (parties communes) et chez les habitants pour effectuer des réparations de menuiseries PVC/Alu : Pose et réglage de fermetures (portes, fenêtres, volets roulants, protections solaires, portails, etc.)
-Réaliser des travaux de maintenance générale dans les logements : Réparation de placards, éléments de cuisine, luminaires, etc.
-Diagnostiquer les pannes et proposer des solutions adaptées
-Assurer un travail propre, rapide et conforme aux normes de sécurité
-Être à l’aise avec la relation client
-Se déplacer avec le véhicule de l’entreprise (permis B obligatoire)

Profil recherché :

-Formation en menuiserie PVC/Alu ou expérience significative en maintenance bâtiment
-Autonomie, rigueur et sens du service
-Permis B indispensable (déplacements fréquents sur le secteur)

Ce que nous proposons :
Contrat : CDI – 35h/semaine (heures supplémentaires possibles)
Horaires : 8h-12h / 13h-16h
Rémunération : entre 2 100 € et 2 300 € brut mensuel, selon profil


Tu cherches un job où on ne s’ennuie jamais ? Un métier utile et concret ? Postule en ligne dès maintenant !

TEMPORIS DIJON SUD

Pourquoi nous rejoindre ?

•Poste à pourvoir immédiatement
•Avantages intérim : FASTT, CE, indemnité de fin de mission (10%), indemnité de congés payés (10%), mutuelle
•Flexibilité financière : Acompte disponible chaque mercredi (demande à faire avant mardi soir)
•Simplicité administrative : Contrat et fiche de paie dématérialisés via notre application ARMADO

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.

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