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Gestionnaire de prestations h/f

Colmar
CDD
Msa Alsace
Publiée le 24 juillet
Description de l'offre

MSA ALSACE

LaMutualité Sociale Agricole (MSA)est une entreprise de droit privé qui assure unemission de service public.

La MSA est ledeuxième régime de protection sociale en Franceet prend en charge la couverture sociale de l'ensemble de la population agricole et de ses ayants droit : non-salariés (exploitants, employeurs de main-d'oeuvre) et salariés (d'exploitation, d'entreprises coopératives agricoles et d'organismes professionnels agricoles).

Organisée enguichet unique, elle gère la protection sociale de façon globale, dela santé à la famille, en passant par la retraite et le recouvrement. Elle prend également en charge la médecine du travail et la prévention des risques professionnels, et mène des actions à caractère sanitaire et social en complément de la couverture légale.

Elle gère également, pour le compte d'organismes partenaires, la protection sociale complémentaire en matière de retraite, santé et de prévoyance.

Dans le prolongement de sa mission de service public, elle propose enfin uneoffre de services à l'ensemble de ses ressortissants.

La MSA Alsace offre ainsi une grande diversité de métiers et de parcours. Nos actions sont guidées par lesvaleurs de solidarité, de responsabilité et de démocratie sociale.

Intégrer la MSA d'Alsace, c'est s'engager au sein d'une structure de près de 280 salariés sur12 points d'accueil à travers toute l'Alsace et mettre ses compétences au service de plus de 61 000 adhérents.

Description du poste

Dans le cadre de l'évolution de ses outils informatiques, la MSA d'Alsace cherche à pourvoir4 postes de Gestionnaire au sein du domaine GPCD(Gestion de la Part Complémentaire Déléguée) encontrat à durée déterminée du 22/09/2025 au 21/03/2026.

La MSA procède à une ré-internalisation des données des assurés, impliquant la reprise des données d'un logiciel existant vers un autre logiciel déjà en place. Afin d'assurer cette migration, nous renforçons temporairement nos équipes.

Vous participerez à l'instruction et au traitement des dossiers des assurés pour garantir la qualité de la reprise des données dans le nouveau système. À ce titre, vous serez chargé(e) de :
- Enregistrer les contrats d'assurance complémentaire dans le nouveau système informatique à partir des données de l'ancien système
- Identifier et corriger les incohérences dans les informations contractuelles (dates, bénéficiaires etc.)
- Renseigner les consommations (actes médicaux, remboursements etc.) déjà intervenues dans l'ancien système et devant figurer dans le nouveau
- Veiller à ce que les droits et plafonds soient correctement mis à jour selon l'historique
- Vérifier que les garanties saisies sont bien rattachées aux bons contrats et assurés
- Comparer les données transférées avec celles de l'ancien système pour détecter toute incohérence, réaliser des contrôles croisés
- Appliquer les procédures de travail et de contrôle en vigueur
- Signaler les anomalies rencontrées

Profil recherché

Vos compétences

Vous êtes titulaire d'un baccalauréat et à l'aise avec les outils bureautiques, notamment Excel. Vous savez travailler en équipe et faire preuve de capacité d'analyse pour détecter et corriger des incohérences. Une bonne maîtrise des calculs avec pourcentages est également nécessaire.
Une expérience dans le domaine de la complémentaire santé ou dans un poste administratif similaire serait un atout, de même qu'une première pratique de l'accueil téléphonique.


Informations complémentaires

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. À la MSA d'Alsace, nous agissons pour l'insertion professionnelle et accompagnons les collaborateurs en situation de handicap tout au long de leur carrière.

Salaire brut mensuel : 1910.70€
Temps de travail : 35h hebdomadaires
Site de rattachement : Colmar

Avantages :
- Horaires flexibles
- 13ème mois
- Intéressement
- Possibilité de bénéficier de chèques déjeuner (pris en charge à 60% par l'employeur)
- Participation de l'employeur et du CSE à la complémentaire santé
- CSE (chèques vacances, chèques cadeaux, location d'appartements de vacances)
- Plan d'épargne d'entreprise
- Plan d'épargne retraite
- Formation, développement professionnel continu
- Parcours d'intégration

Contact

https://jobaffinity.fr/apply/qhi5m1pg1liqqm9d6e

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