Depuis , nous fournissons des peintures et revêtements innovants qui ont vocation à mettre de la couleur dans la vie des gens et à protéger ce qui compte le plus pour eux. Notre portefeuille de marques internationales, notamment Dulux, International, Sikkens et Interpon, a la confiance de nos clients à travers le monde. Nous opérons dans plus de pays et nous utilisons notre expertise pour maintenir et améliorer le cadre de nos vies quotidiennes. Parce que nous considérons que chaque surface offre une opportunité. C’est ce qui est attendu d’une entreprise de peinture pionnière établie depuis longtemps, qui se consacre à proposer des solutions durables et à préserver ce que nous avons de plus précieux tout en créant un avenir encore meilleur. “Let’spaint the future together”.
Envie de mettre de la couleur à votre carrière ? Alors, rejoignez-nous !
Long Description
Rejoindre AkzoNobel, c'est intégrer une entreprise aux valeurs fondamentales telles que la sécurité, l’intégrité et le développement durable.
Sikkens Solutions est un réseau de 57 points de vente spécialisés dans la peinture et la décoration professionnelle. Nos magasins accueillent à la fois des peintres professionnels et des particuliers, avec une forte exigence de conseil, de qualité produit et de proximité terrain.
VENDEUR (H/F) CONSEIL EN ALTERNANCE – CDD 24 MOIS
Rattaché au Responsable du point de vente, vous participez à l’animation et au développement d’un portefeuille de clients professionnels (artisans, entreprises du bâtiment, collectivités locales…). En collaboration avec l’équipe du point de vente de Sikkens Solutions de la Tronche .
Vos missions
Votre profil
Information complémentaire
35h réparties sur une amplitude de travail du lundi au samedi matin (selon un planning défini avec votre tuteur).
Prise de poste au 01 septembre idéalement
At AkzoNobel we are highly committed to ensuring an inclusive and respectful workplace where all employees can be their best self. We strive to embrace diversity in a context of tolerance. Our talent acquisition process plays an integral part in this journey, as setting the foundations for a diverse environment. For this reason we train and educate on the implications of our Unconscious Bias in order for our TA and hiring managers to be mindful of them and take corrective actions when applicable. In our organization, all qualified applicants receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age or disability.
Requisition ID:
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