Twenty One Talents 1. Développement commercial 360°
Vous êtes responsable du cycle de vente complet : prospection, qualification, démonstration, closing. Vous adressez des interlocuteurs C-level sur des enjeux critiques de recrutement, en vous appuyant sur un produit différenciant.
2. Relation client stratégique et croissance du portefeuille
Vous gérez vos comptes avec une approche stratégique : multi-missions, récurrence, partenariats durables. Vous participez activement à la croissance du chiffre d'affaires sur votre périmètre, avec un objectif de 500K€ dès la 1re année.
3. Environnement stimulant et structurant
Intégré à une équipe commerciale en expansion, vous travaillez en étroite collaboration avec les SDR, les fondateurs, l'équipe produit et marketing. Vous contribuez à l'amélioration continue des outils, pitchs et process commerciaux.
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