Directeur-trice général-e adjoint-e population et famille - mairie de ris-orangis

Vos missions en quelques mots Dirige les services dans son périmètre et par délégation, met en œuvre, régule, contrôle et évalue les plans d’actions. Sous la responsabilité : Directeur-trice Général-e des Services (DGS) En lien avec : DGS Relations fonctionnelles : DGS, élus, chargés du ou des secteurs d’activité Relations avec les partenaires extérieurs : institutions, entreprises privées… MISSIONS Dirige les services dans son périmètre et par délégation, met en œuvre, régule, contrôle et évalue les plans d’actions. ACTIVITES • Assistance au maître d’ouvrage pour la définition des orientations stratégiques de la collectivité, du territoire, ou de son secteur d’intervention • Mise en œuvre des politiques publiques préalablement définies dans sa sphère d’activité • Impulsion et coordination des projets stratégiques d’un ou plusieurs secteurs d’activité • Elaboration et mise en œuvre d’une stratégie financière et économique • Coordination de la définition des instruments de pilotage et de contrôle • Mobilisation et optimisation des ressources humaines et de l’ensemble des moyens d’actions • Médiation avec l’environnement institutionnel, économique et social en interface avec le pouvoir politique • Conduite de l’évaluation des résultats et de l’efficacité des moyens mis en œuvre • Rôle de suppléance du directeur général des services en son absence Profil recherché Connaissances (savoirs) • Conduire des diagnostics (bilans, préconisations) des politiques publiques sur un ou plusieurs secteurs • Analyser les évolutions de l’environnement (politique, socio-économique) du ou des secteurs • Elaborer des scénarios d’actions en cohérence avec les orientations stratégiques • Conseiller les élus et alerter sur les risques (techniques, juridiques, etc.) • Bâtir une relation de confiance avec les élus et transmettre des messages Compétences (savoir-faire) • Méthodes d’analyse et de diagnostic • Enjeux, évolutions et cadre réglementaire des politiques publiques • Orientations et priorités des élus et décideurs • Orientations des secteurs connexes • Environnement territorial • Réseaux stratégiques d’information • Instances et processus de décision de la collectivité • Techniques de communication et de négociation • Disponibilité • Réactivité • Rigueur • Confidentialité • Adaptabilité • Relationnel • Dialogue