Description du poste :
Véritable bras droit de la direction, vous pilotez l'ensemble des fonctions administratives, comptables, financières et sociales. À ce poste stratégique, vous êtes garant.e de la rigueur de gestion et du bon fonctionnement des services supports de l'entreprise.
¿¿ Comptabilité & Finance:
- Gestion de la comptabilité clients et fournisseurs : comptabilisation - suivi des encaissements et des règlements
- Suivi de trésorerie, des règlements fournisseurs, encaissement des règlements clients et rapprochement bancaires
- Etablissement des comptes annuels, des situations comptables intermédiaires et du budget annuel en collaboration avec l'Expert-Comptable
- Suivi des contrats d'assurance, de la documentation juridique
¿¿ Ressources Humaines, Suivi commercial & Projets transverses
- Administration du personnel (contrats de travail, gestion des absences), transmission des variables de paie et transmission des données au cabinet effectuant la paie, dans le respect des obligations sociales
- Suivi des impayés et gestion des relances clients
- Appui à la structuration interne : accompagnement à la mise en place de l'ERP dans le cadre d'une optimisation des processus en lien avec l'Expert-Comptable
Les avantages :
- Rémunération selon profil et expérience, jusqu'à 45K€ brut annuel
- Cadre de travail équilibré : environnement naturel, calme et accessible
- Projets structurants à forts enjeux internes (ERP, pilotage, organisation)
- Relation de proximité avec la direction et climat de confiance
Description du profil :
Profil recherché :
- Formation supérieure en comptabilité, gestion ou finance (Bac+3 à Bac+5)
- Expérience réussie dans un poste de RAF ou gestion administrative/financière en PME
- Rigueur, autonomie, sens de l'organisation et de l'anticipation
- Aisance relationnelle, esprit d'analyse, goût du terrain
- Maîtrise des outils de gestion et appétence pour les environnements structurants
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