Société du groupe Crédit Agricole Assurances, UAF LIFE Patrimoine est une plateforme de distribution de produits financiers et d'assurance à destination de professionnels du patrimoine.
UAF LIFE Patrimoine a réalisé en 2024, 1.5 milliard d'Euros de collecte et détenait 7.5 milliards d'Euros d'encours. En pleine croissance, elle compte aujourd'hui près de 150 collaborateurs implantés majoritairement à Lyon.
Dans le cadre de son développement, UAF LIFE Patrimoine recherche un(e) chargé(e) de mission innovation H/F en alternance.
Vos missions :
1 - Pilotage de projets d'innovation :
- Piloter certains projets d'innovation de manière autonome et en assurer le déploiement
2 - Participer au pilotage d'expérimentations de solutions innovantes :
- De la phase de l'identification, aux tests et aux déploiements de nouvelles solutions pour les collaborateurs métiers
3 - Support veille et identification des acteurs :
- Appuyer la production d'une veille continue pour alimenter la fonction innovation et identifier les acteurs susceptibles de transformer notre marché
4 - Accompagnement méthodologique des équipes internes dans la conception de projet d'innovation :
- Accompagner les équipes de l'entreprise dans le design de leurs process internes et identifier les différents points bloquants dans une perspectives d'innovation
5 - Programme d'animation et diffusion de la culture d'Innovation à l'intérieur de l'entreprise :
- Participer à un programme d'animation de l'innovation en entreprise à travers différents ateliers, visant à identifier de nouveaux sujets
- Accompagnement des équipes interne à l'adoption de la/des méthodologies de conceptions innnovantes
Date de démarrage : Septembre 2026
Profil recherché :
- Bac+4 ou Bac+5
- Appétence pour les sujets financiers/fintech
- Expérience en finance/fintech appréciée
- Esprit curieux, créatif et motivé
- Autonomie, proactivité et polyvalence
- Aisance relationnelle et bonne communication (sujets stratégiques, présentations auprès du comité exécutif).
Les avantages :
- 26 jours de congés payés/an
- Carte titres restaurant, valeur titre : 12.20 € - part employeur à 60%
- Variable collectif et épargne salariale avec abondements
- Forfait mobilité durable jusqu'à 800€ par an (part employeur à 60%)
- Mutuelle prise en charge à 80% et prévoyance à 100%
- Avantages sur les produits d'assurance-CSE-surcomplémentaire retraite
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