Description :
En collaboration avec les équipes produit, qualité et sécurité, vos principales missions seront de :
· Concevoir, développer et maintenir des composants logiciels en C ET C++ dans un environnement LINUX.
· Participer à la CONCEPTION D’ARCHITECTURES LOGICIELLES robustes, performantes et évolutives.
· Réaliser des ANALYSES TECHNIQUES, des REVUES DE CODE et proposer des améliorations de conception.
· Assurer la QUALITÉ DU CODE via les bonnes pratiques de développement (TDD, refactoring continu, CI/CD).
· Participer à l’INTÉGRATION ET À LA VALIDATION des développements au sein de l’infrastructure logicielle.
· Contribuer à la VEILLE TECHNOLOGIQUE et à l’évolution des outils et processus internes.
· Accompagner techniquement les développeurs plus juniors et partager votre expertise au sein de l’équipe.
Profil recherché :
* Justifiez d’au moins 5 ANS D’EXPÉRIENCE sur un poste similaire en développement logiciel bas-niveau ou système.
* Disposez de SOLIDES COMPÉTENCES EN RUST / GO / C / C++.
* Maîtrisez LINUX, ainsi que la PROGRAMMATION SYSTÈME ET RÉSEAU.
* Avez de BONNES BASES EN ALGORITHMIQUE, et maîtrisez la PROGRAMMATION MODULAIRE ET ORIENTÉE OBJET.
* Aimez le REFACTORING CONTINU, le TDD, les CYCLES COURTS de développement et le TRAVAIL EN ÉQUIPE.
* Êtes CURIEUX, AUTONOME et FORCE DE PROPOSITION.
C’EST UN PLUS SI VOUS :
* Avez une expérience dans le développement de COUCHES DE SÉCURITÉ (chiffrement, authentification, etc.).
* Connaissez les environnements PKI, LDAP, SQL, SYSTÈMES DISTRIBUÉS, ou les protocoles RDP/SSH/HTTP.
* Maîtrisez des outils tels que GIT, REDMINE, JENKINS, ou la VIRTUALISATION (VMWARE, KVM).
WALLIX, C’EST AUSSI :
- Un environnement structuré… qui n’a pas perdu son âme de start-up
- Une évolution à double sens : vous évoluez avec nous… et nous évoluons avec vous
- Une entreprise « à taille humaine », qui place l’intégration et l’épanouissement de ses « Wallixien(ne)s » au cœur de ses préoccupations
* LABEL HAPPY AT WORK 2020, 2021, 2022 et 2024
* Séminaire d’intégration & déjeuner, Kick-Off dans de belles destinations ou en remote
* CHARTE DU TÉLÉTRAVAIL (2 jours par semaine), 25 JOURS de congés payés & 12 RTT (1 par mois)
* Possibilité de mobilité interne pour explorer de nouveaux défis,
* Participation à 50 % des frais de transport
* Mutuelle et prévoyance
* Prime de vacances
* CARTE SWILE avec une provision de 10 € par jour (50 % de contribution de l’employé)
* CSE
* Bonne humeur et super équipe !
Le saviez-vous ? Plus de 80% des Wallixiens et Wallixiennes recommandent l'expérience WALLIX : Rejoignez-nous !
IF YOU'RE UP FOR THIS EXCITING CHALLENGE, GET READY TO EMBARK ON A THRILLING ADVENTURE IN THE WORLD OF TECHNOLOGY AT WALLIX !
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