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Auxiliaire de puériculture

cdg69
Auxiliaire de puériculture
Publiée le 4 juin
Description de l'offre

Détails de l'offre

Famille de métiers Enfance, famille > Petite enfance Grade(s) recherché(s) Auxiliaire de puériculture de classe normale
Auxiliaire de puériculture de classe supérieure
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui ()
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé. Temps de travail Temps complet Télétravail Non Management Non Descriptif de l'emploi Le CCAS de Pontarlier accueille quotidiennement, en accueil régulier ou occasionnel, jusqu’à 140 enfants au sein de ses 5 structures (1 multi-accueil, 1 crèche collective, 2 micro-crèches et 1 crèche familiale). Pour assurer aux tout-petits une qualité d’accueil alliant bien-être et harmonie, l’auxiliaire de puériculture est responsable de la prise en charge quotidienne des enfants et de la mise en œuvre des activités.

Sous la responsabilité de la directrice de structure et suivant le projet d’établissement, l’auxiliaire de puériculture est amené(e) à effectuer les missions suivantes : Missions / conditions d'exercice -Accueillir l’enfant et sa famille, en mettant en place une communication basée sur la confiance et la bienveillance ;
-Assurer la prise en charge des besoins fondamentaux de l’enfant et veiller à son bien-être ;
-Participer à l’éveil des enfants, dans le respect du projet pédagogiques, en organisant des activités nécessaires au développement des enfants et à l’apprentissage de l’autonomie ;
-Participer à la vie de l’établissement ainsi qu’à la mise en œuvre du projet pédagogique et des projets d’activité, notamment lors des réunions d’équipe. Profils recherchés -Bonnes connaissances de l’enfant et de ses besoins physiques, moteurs et affectifs ;
-Applications des règles d’hygiène, de santé et de sécurité ;
-Qualités relationnelles avérées ;
-Aptitude à travailler en équipe ;
-Capacités d’adaptation et d’anticipation.

Conditions :
-Diplôme : DE Auxiliaire de Puériculture privilégié, CAP Petite Enfance possible ;
-Postes à temps complet, à pourvoir à compter du 18 août 2025 ;
-Recrutement et rémunération sous condition statutaire + régime indemnitaire ;
-Lieu d’exercice des fonctions : S50% au multi-accueil Pirouette et 50% en tant que volante.

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