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Offre d'emploi gestionnaire des ressources humaines chez new yorker - france

Schiltigheim
New Yorker
Gestionnaire RH
Publiée le 15 février
Description de l'offre

Dress for the moment" est plus qu'un slogan pour nous. New Yorker fait de la mode pour les vrais moment. Tu cherches à intégrer une entreprise en expansion et dynamique dans laquelle tu peux faire la différence chaque jour ? Avec de belles opportunités de carrière et des possibilités d’évolution interne ? Nos 25 000 employés de vente dans plus de 1 300 magasins participent activement à notre succès au quotidien. Si tu partages nos valeurs, comme l'engagement, la diversité, la solidarité, alors, viens nous aider à construire le futur de New Yorker. Nous recherchons des collaborateurs engagés et passionnés, courageux d’innover et qui nous font avancer grâce à leur personnalité et leur enthousiasme ! Nous recherchons dans le cadre d'un CDD de remplacement pour une durée d'environ 8 mois, Un gestionnaire des ressources humaines f/h Vos missions Le gestionnaire RH sera responsable de la gestion du personnel de plusieurs magasins en collaboration avec les directeurs régionaux et directeurs magasins et assurera les missions suivantes : Tâches administratives générales telles que la saisie et la création/mise à jour des dossiers du personnel dans le logiciel RH et paie, l’archivage de documents, l’adhésion à la mutuelle santé, la gestion du courrier… L’élaboration les documents contractuels (CDI, CDD, avenant…) Réalisation du suivi des congés de maternité, congés parentaux et congés sans soldes Assure le suivi des documents de salariés titulaires de documents d'identité étrangers Gestion des procédures de fin de contrat (rupture conventionnelle, démission, licenciement, fin de période d’essai…) Gestion des procédures disciplinaires ( rédaction des avertissement, mises à pied…) Attribution des primes variables telles que les primes sur le chiffre d’affaires Envoie mensuel de documents RH extraits du SIRH au directeurs régionaux Ren­seignement des collaborateurs et supérieurs hiérarchiques en matière de droit du travail Votre profil Diplomé.e d’un Bac3 à 5 en ressources humaines Autonomie, réactivité, discrétion, sens de l’organisation et de la gestion des priorités Excellent sens du relationnel, travail d’équipe Les conditions Un CDD 35 heures Une remuneration fixe annuelle comprise entre 31 et 33 000 euros brut Une remise de 30 % sur nos collections Des tickets restaurants d’une valeur nominale de 10 euros avec 50% prise en charge par New Yorker Prise en charge à 50% de ton abonnement de transport en commun Chez New Yorker, nous valorisons la diversité et nous nous engageons à un recrutement inclusif ! Nous attendons avec impatience ta candidature !

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