Chargé de recrutement - h/f/x

Tu souhaites intégrer une équipe dynamique et en pleine croissance ?

Basé à Troyes, le siège du groupe Sadec Akelys est animé par une équipe de 16 personnes, jouant un rôle clé dans l'évolution et la croissance du groupe. Sous la responsabilité de la DRH, tu auras la charge du recrutement pour tous les bureaux du groupe.


Dans le cadre d'un remplacement maladie, tes missions seront :

•Le recueil des besoins en recrutement pour chaque bureau ;

•La préparation, la mise en ligne et la mise à jour des annonces sur l'ATS et les jobboards utilisés selon les procédures en vigueur ;

•Le sourcing sur les différents jobboards et l'approche directe des candidats sélectionnés ;

•Le tri des CV, les entretiens de recrutement, l'envoi et la correction des tests des candidats ;

•L'envoi et le suivi des profils aux bureaux concernés ;

•La gestion des publications « marque employeur/ emploi » sur les réseaux sociaux ;

•Le suivi et la tenue des tableaux de bord recrutement du groupe ;

•La gestion de la campagne des alternants pour la rentrée 2025 (besoins, annonces, contact école, pré-sélection des candidats) ;

•Les relations avec les jobboards/ATS (renouvellement, suppression, …) en respectant le budget recrutement.


Le profil :•De formation Bac + 2/3 en Ressources Humaines, tu as au moins 2 années d'expérience au sein d'un service recrutement ou en cabinet de recrutement/ agence d'intérim ;

•Tu as une bonne connaissance des techniques de recrutement et de sourcing ;

•Tu arrives à instaurer un climat de confiance avec le candidat et tu possèdes une aisance téléphonique,

•Tu as le sens du contact et de la relation client ;

•Tu maîtrises impérativement les outils bureautiques (Pack Office) et connais le fonctionnement d'un ATS ;

•Tu as une excellente maîtrise de l'orthographe et de bonnes capacités rédactionnelles ;

•A compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.


La fourchette de rémunération :

Entre 24 K € et 26 K € brut fixe annuel hors primes et avantages.


Le processus de recrutement :

Entretien téléphonique ;

Entretien physique avec la DRH.



- Début du contrat : Le plus tôt possible
- Diplôme(s) requis : BAC +2, BAC +3
- Expérience requise : + de 2 ans
- Salaire : Entre 24000 et 26000 € brut par an

Les avantages proposés par SADEC AKELYS :

- Des commissionnements sur les travaux exceptionnels et sur les entrées des nouveaux clients ; des primes de cooptation.
- Respect de nos valeurs : Service, Professionnalisme, Engagement, Proximité
- Un CSE actif.
- Un parcours d'intégration sur-mesure et une formation technique et opérationnelle toute l'année.
- Un plan de développement des compétences individualisés avec 5 jours de formation par an.
- Un plan d'Epargne entreprise avec participation, intéressement et abondement.
- Une carte restaurant de 10 € par jour travaillé prise en charge à 60% par l'employeur.
- Une modulation des heures sur l'année
- Une mutuelle prise en charge à 90 % par l'employeur.
- Une politique RSE impactante


Profil :
Vous vous êtes reconnu(e) dans la description du poste. Ce job est fait pour vous, n'hésitez pas à postuler.