Description du poste
Rattaché(e) au Responsable de site, votre rôle est essentiel pour assurer une parfaite circulation des informations entre les différents acteurs du site.
Gestion administrative :
* Prise en charge de l’administration de l’activité du site (mettre à jour les bases de données, fichiers de suivi, code d’accès et logiciel de gestion de l’activité) et de la gestion administrative des collaborateurs (absences, congés, paie) en lien avec le service RH ;
* Réalisation du classement et l’archivage des documents administratifs (courriers, factures, devis).
Gestion commerciale :
* Accueil physique/téléphonique des clients et fournisseurs) ;
* Participation à l’établissement des dossiers d’appels d’offres ;
* Suivi des affaires : rapports d’intervention, commandes clients/fournisseurs, préparation de la facturation et relance des factures impayées ;
* Etablissement des résumés de contrat et diffusion.
Gestion financière :
* Tenue des plannings, collecte des bons d'intervention et classement, enregistrement et suivi des plans d'actions ;
* Enregistrement des commandes travaux et ouverture des codes chantier, assistance aux achats saisie de bons de commande et réception, suivi de réalisation des chantiers, mise à jour des dates de fin et facturation ;
* Préparation des rapports d'activité Client.
Vos missions pourront évoluer selon l'activité de l’entreprise.
Qualifications
Vous maîtrisez les systèmes de gestion des opérations et les outils de gestion des commandes.
Vous êtes diplômé(e) d'un BTS Gestion PME/PMI.
Vous disposez d'une expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire idéalement dans un environnement BTP
Informations supplémentaires
Pourquoi nous rejoindre ?
Si vous partagez notre engagement pour la préservation de l'environnement, si vous souhaitez intégrer un grand groupe expert dans la gestion de l'énergie et de l'industrie, et si vous êtes fortement impliqué dans la vie locale, vous trouverez chez nous une opportunité intéressante.
* un salaire brut attractif : fixé selon votre expérience et profil
* un complément de rémunération : treizième mois
* l’association aux résultats de l’entreprise : primes de participation et d'intéressement
* une protection sociale de qualité : contrats prévoyance et frais de santé avantageux
* le développement de vos compétences : politique de formation ambitieuse
* mobilité facilitée : mise à disposition d’un véhicule de service pour vos déplacements professionnels
* la préparation de votre avenir : retraite Complémentaire / PERCOL
* des opportunités d’investissement avantageuses : plan d’actionnariat Veolia / PEG avec abondement
* la valorisation de votre réseau : politique cooptation attractive
* la conciliation vie professionnelle / vie privée : partenariat avec un réseau de crèche national
* CSE dynamique : avantages CSE attractifs
La suite des événements ?
Ouissem prendra contact avec vous pour discuter de votre parcours et aborder en détail le poste et vos aspirations. Par la suite, un entretien plus approfondi avec nos ressources humaines et nos responsables vous aidera à mieux vous projeter dans cette potentielle nouvelle expérience.
En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.
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