L’association Le MAS (MOUVEMENT D’ACTION SOCIALE) a été fondée à Lyon, en 1961, dans le but d’épauler la justice dans le traitement et la prévention de la marginalité et de la délinquance. L’Association s’est adaptée aux évolutions sociétales par l’élaboration de réponses collectives au service des publics et des pouvoirs publics pour lutter contre l’accroissement et la reproduction des inégalités économiques et sociales.
Le MAS se mobilise pour un monde juste et solidaire avec pour missions :
* L’accueil, l’accompagnement et l’aide aux personnes en situation de vulnérabilité en coopération avec les autorités et les acteurs de solidarité, de santé et de justice;
* La recherche et la sensibilisation sur les situations des publics en difficulté.
Le MAS appuie son action sur plusieurs valeurs :
* La Solidarité : Nous contribuons à une société plus juste et solidaire dans le respect des droits de chacun-e.
* L’Esprit de service : Nous sommes au service des personnes accueillies pour la satisfaction des besoins fondamentaux et dans le respect de leur dignité.
* Le Respect / Reconnaissance : Nous reconnaissons et valorisons les personnes que nous accueillons en tant qu’êtres de relations, de droits, de responsabilités et de devenirs.
* Le Partage / Coopération : Nous travaillons sur les territoires en partenariat avec d’autres acteurs dans une recherche d’efficience et de développement.
Le service LES STATIONS, dispositif d’hébergement d’urgence, financé par la Métropole de Lyon et par la DDETS 69, recrute un(e) travailleur/se social(e).
Le service LES STATIONS a pour mission générale l’accueil et l’hébergement de 102 jeunes migrants (dont 10 jeunes filles) se déclarant mineurs et sollicitant une protection au titre de l’aide sociale à l’enfance. Ces jeunes sont en situation de recours auprès d’un juge des enfants pour la reconnaissance de leur minorité.
Les STATIONS proposent un hébergement offrant les conditions minimales de stabilité et de sécurité permettant la réduction des effets de la précarité. Mis à l'abri, les jeunes peuvent ainsi se centrer sur leur santé et leur inscription dans l'environnement qui leur permet d'être dans de meilleures conditions pour poursuivre leur procédure juridique et préparer la suite de leur parcours.
Ainsi, le service met en œuvre :
* Un hébergement meublé et équipé
* L'accès aux moyens de subsistances (hygiène, alimentation...)
* Un accompagnement socio-éducatif global (accès à la santé, à la scolarité, aux droits...).
Les missions du/de la travailleur/se social(e) s’inscrit dans un réseau partenarial de proximité bien implanté sur le territoire (HCL, Vinatier, CDHS, équipes mobiles…).
Le service, réparti sur deux sites géographiques (Lyon 3°), s’appuie sur une équipe composée d’un coordinateur, 6 travailleurs sociaux, 2 animateurs sociaux et une infirmière.
Avantages :
* Mutuelle
* Chèques cadeaux
* 50% Transports
Sous l’autorité du Responsable de pôle et en lien avec le coordinateur, le/la travailleur/euse social(e) exerce les missions suivantes :
* Réaliser des entretiens d’admission et de sortie, états des lieux d’entrée et sortie
* Accompagner et assurer la régulation de la vie collective au sein du centre d’hébergement en favorisant le plus possible la participation et la coopération
* Accueillir les personnes, analyser leur demande et évaluer leur situation
* Assurer et co-construire un accompagnement individuel et conduire des actions collectives (santé, scolarité, soutien psychologique, accès aux droits, insertion professionnelle, orientations, accompagnement administratif, etc...) et en assurer l'évaluation et l'actualisation régulière
* Accompagner les jeunes dans le cadre de la vie quotidienne (hygiène, alimentation…)
* Assurer la préparation à la sortie du dispositif et mettre en place les relais nécessaires
* Coopérer et travailler en réseau avec les partenaires et services locaux (CCAS, MDM, SIAO, hôpitaux, centres sociaux, …).
* Rédiger les écrits nécessaires au suivi des personnes (notes sociales,…)
* Rendre compte des actions réalisées et contribuer à leurs évaluations, utiliser les outils internes de suivis.
Profil recherché :
* Diplôme souhaité de travailleur social (DEASS, DEES, CESF)
* Expérience souhaitée auprès d’un public en situation de précarité et d’exil,
* Expérience souhaitée en hébergement
* Maitrise de l’outil informatique
* Connaissance du réseau médico-social du territoire
* Permis de conduire
Condition de la mission :
* Poste en CDI à temps plein à compter du 22 décembre 2025
* Rémunération : à partir de 2100€ brut selon ancienneté par référence à la convention collective 66
* Avantages : congés trimestriels (18 par an), congés d'ancienneté
* Mutuelle et prévoyance, participation aux frais de transport en commun
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