Chez FM Logistic, nous sommes 26 000 collaborateurs dans 14 pays à s'engager au quotidien pour innover et apporter les meilleures solutions de la Logistique. Venez participer à notre développement !
Missions principales :
- En véritable manager de terrain, vous organisez le travail et vous vous assurez du bon déroulement des opérations ( réceptions, préparations, expéditions).
- Vous contrôlez l'activité et veillez au bon respect des procédures, des exigences de nos clients et des règles de sécurité
- Vous optimisez la gestion de vos ressources humaines, planifiez et coordonnez vos équipes. Vous suivez les indicateurs clés de votre dossier ( productivité, qualité) et rendez compte à votre hiérarchie à travers des tableaux de bords.
Votre profil :
De formation en logistique, ou avec une expérience significative, vous justifiez d'une expérience d'encadrement juridique. Vous savez diriger et fédérer une équipe avec rigueur et méthode. vous maîtrisez les outils bureautiques ( excel, WMS)
Nous vous proposons les conditions suivantes :
- Avantage CSE
- Ticket restaurants
- Intéressement / Participation
- RTT
- Mutuelle prise en charge 70% par l'employeur
Poste en CDI à pourvoir sur le site de Crépy en Valois 2 (60)
Experience: 2 An(s)
Compétences: Modalités d'approvisionnement d'une ligne de production,Règles de sécurité,Élaborer et planifier un programme de production, d'exploitation,Organiser et contrôler un approvisionnement
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Transports routiers de fret interurbains
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
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