Publiée le 17 mai
Mission du poste
Manpower VERNEUIL SUR AVRE recherche pour son client, un Adjoint au responsable magasin (H/F) \n Dans le cadre du renforcement de son organisation logistique, notre client recherche un(e) Pilote Adjoint Logistique, rattaché(e) au Responsable Magasin. \nIl s'agit d'un poste à fort enjeu, avec de nombreux sujets à structurer et à faire évoluer : un véritable challenge pour un profil terrain, fédérateur et moteur. \nLe poste est à pourvoir en intérim dans un premier temps, avec une évolution en CDI à l'issue En véritable relais du Responsable Magasin, vous aurez pour missions principales : - Encadrer et animer une équipe de 10 à 12 personnes - Organisation du travail - Accompagnement et montée en compétences des équipes - Gestion du quotidien terrain \n - Piloter l'activité logistique du magasin - Réception, stockage, préparation et expédition des commandes - Suivi des flux et des priorités \n - Mettre en place et structurer les process existants - Amélioration continue - Optimisation de l'organisation et des méthodes de travail \n - Assurer le suivi administratif et informatique - Utilisation quotidienne de SAP - Suivi d'indicateurs via Excel \n - Garantir une communication fluide - Avec les équipes - Avec la hiérarchie et les services transverses \n Profil recherché \nLe client recherche avant tout un excellent savoir?être et une forte capacité à fédérer. - Expérience confirmée en logistique / magasin / expédition - 3 à 5 ans d'expérience minimum sur un poste similaire - Solide expérience en management d'équipe - Très bonne aisance informatique - SAP - Excel \n - Capacité à construire, structurer et faire évoluer une organisation - Leadership naturel, sens du terrain et très bon relationnel - CACES R489 catégories 1 et 3 appréciés \nConditions du poste - Horaires : travail à la journée, avec possibilité d'évolution en 2×8 à terme - Rémunération : selon profil et expérience - 13? mois - Indemnité de transport \n - Prise de poste : dès que possible \n? Pourquoi rejoindre ce poste ? - Un poste clé dans l'organisation logistique - Un beau challenge avec de nombreux sujets à structurer - Une véritable perspective d'évolution en CDI - Un environnement où l'humain et le management sont au cœur des priorités \n Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
