Définition de Poste
Rattaché(e) à la Responsable Talent Acquisition, vous rejoindrez notre équipe de Lyon ou Paris et aurez les responsabilités suivantes :
* Mener les actions de sourcing (annonces, recherche sur les jobboards, réseaux sociaux…)
* Réaliser les entretiens de préqualification téléphonique (accueil des candidats, présentation de la société…)
* Accompagner et assurer le suivi des candidats dans leur parcours de recrutement (feedback au candidat, coordination des différentes étapes d’entretien…)
* Constituer et animer votre réseaux de candidats
* Assurer le reporting hebdomadaire de votre activité
* Préparer les éléments pré-embauches des consultants
* Participer au développement de la marque employeur à travers notre présence aux différents évènements (forums, salons…) et sur les réseaux sociaux
* Participer au maintien et à l’amélioration de la qualité du service
Profil
* Vous justifiez d’une première expérience en recrutement dans la Santé (cabinet de recrutement ou industries : pharmaceutique, cosmétique, dispositif médical)
* Votre connaissance des réseaux sociaux (LinkedIn, Viadeo, etc…) est un véritable atout.
* Autonome rapidement, vous êtes persévérant(e), réactif(ve) et force de proposition.
* Bon(ne) communiquant(e), vous avez un bon esprit d’équipe, d’analyse et de synthèse.
* Le petit plus : vous êtes de nature enthousiaste, créative et avez hâte de commencer un nouveau challenge !
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