Description de l'entreprise
Créée en 2002, Talan est une société de conseil et d’expertise qui offre un accompagnement premium à ses clients sur leur transformation agile, digitale et opérationnelle.
Forte d'une présence mondiale et d'une expertise diversifiée, Talan se distingue par son engagement envers l'excellence opérationnelle et sa capacité à anticiper les évolutions technologiques pour offrir des solutions à la pointe de l'innovation.
Implanté en plein cœur de Lille et Amiens, Talan Hauts-de-France compte aujourd'hui une centaine de collaborateurs passionnés qui incarnent les valeurs fondamentales de proximité, d'agilité et de collaboration.
Notre équipe dynamique et diversifiée travaille en étroite collaboration avec des entreprises locales pour les accompagner dans leurs grands projets de transformation.
Nos deux agences offrent un environnement stimulant où l'esprit d'initiative, la créativité et l'excellence opérationnelle sont encouragés au quotidien.
Talan s'engage en faveur du handicap afin de garantir l'égalité des chances dès le recrutement. A compétences égales, nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Description du poste
Rejoignez une aventure Talan'tueuse !
Ce que nous vous proposons :
En tant que Chef de Projet Technique Senior, vous aurez pour mission de piloter et de coordonner des projets technologiques.
Vous serez responsable de la formalisation des besoins, du cadrage des sujets et de la construction de solutions innovantes répondant aux attentes des clients.
Vos futures missions :
1. Piloter et coordonner des projets technologiques, en assurant la gestion des engagements, des ressources et des délais.
2. Formaliser les besoins des clients et cadrer les sujets à traiter, en collaboration avec les équipes internes et externes.
3. Construire des solutions innovantes et adaptées aux besoins spécifiques des clients.
4. Synthétiser, rédiger et présenter des analyses techniques et des recommandations, pour orienter les décisions stratégiques.
5. Travailler en étroite collaboration avec les équipes internes et externes, en favorisant les échanges, la complémentarité et l'ouverture d'esprit.
6. Assurer une communication fluide et transparente avec les parties prenantes, en les embarquant dans le processus de transformation et en les accompagnant tout au long du projet.
Qualifications
️️ Profil recherché :
7. Vous êtes issu(e) de formation BAC+5 (diplôme en informatique, génie logiciel, ou équivalent).
8. Vous détenez une solide expérience dans le pilotage et la gestion de projets technologiques.
9. Vous avez d'excellentes capacités d'organisation, de coordination et de gestion des engagements.
10. Vous détenez de fortes compétences relationnelles et une capacité à communiquer efficacement avec des profils variés (techniques, organisationnels, décideurs).
11. Vous avez une capacité d'analyse et de synthèse, avec une aptitude à formaliser et à présenter des recommandations claires.
12. Doté d'un esprit d'équipe, vous favorisez les échanges, la complémentarité et la collaboration.
Vous vous reconnaissez dans la description ? N’hésitez pas à venir nous rencontrer !
Si vous recherchez une structure à taille humaine, en pleine croissance, exigeante et favorisant l’esprit d’équipe, vous êtes certainement le/la consultant(e) que nous recherchons !
Informations supplémentaires
Notre process de Recrutement
13. 1ère étape avec nos chargées de recrutement : Faisons connaissance !
14. 2ème étape avec nos consultants : Rencontrez et échangez avec vos futurs co-équipiers !
15. 3ème étape avec nos managers : Discussion ouverte autour de votre projection chez Talan !
Nous vous proposons des échanges informels avec nos consultants tout au long du processus !
Nos avantages :
16. Locaux modernes à proximité de la Gare Lille Flandres
17. Télétravail autorisé, prime d’équipement de 100 €
18. Actionnariat salarié
19. Proximité et convivialité cultivées à tous les niveaux de l’entreprise (Great Place to Work depuis 10 ans, Top 5 des entreprises où il fait bon travailler depuis 5 ans)
20. Retour de congé maternité possible à 4/5ème sans perte de salaire pendant 6 mois
21. Permanence handicap (consultant dédié aux collaborateurs en situation de handicap et aux proches aidants).
22. Offre de formation complète sur site et à distance, programme de mentoring pour les femmes
23. Mobilité en France et à l’étranger
24. Tickets restaurant, prime vacances, 50% transport (abonnement transport public), mutuelle 100% prise en charge
25. Primes de cooptation de 500 à 4000 €
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