Chargé.e de Mission RH - CDD de 6 mois dans le cadre d'un congé maternité
Besançon (25)
Rémunération : À négocier en fonction de l'expérience.
Tout savoir sur le rôle de Chargé.e de Mission RH
Tu rejoins notre équipe RH, Admin et Paie composée actuellement d’une vingtaine de collaborateurs répartis sur nos différents sites internationaux : Kista (Suède), Amsterdam (Pays-Bas), Poole (UK), Besançon, Valence et Paris (France) ou encore en Italie, Espagne..
En tant que chargé de mission RH, vous serez responsable de diverses tâches liées à la gestion des ressources humaines au sein de notre entreprise. Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'équipe RH pour soutenir les initiatives et les projets visant à favoriser le développement et le bien-être de nos employés.
Qu’allez-vous faire ?
Recrutement:
* Tu gères et coordonnes le processus de recrutement de A à Z jusqu’à l'onboarding avec l’appui des RRH(sourcing, entretien de pré-qualification, évaluation des candidatures, gestion administrative, etc…)
* Tu pilotes les partenaires en recrutement en collaboration avec les RH
Suivi Administratif:
* Tu maintiens les dossiers et les systèmes de gestion des ressources humaines à jour
* Tu fournis un soutien administratif aux opérations quotidiennes du service RH
Suivi de la Formation:
* Tu coordonnes les activités de formation et de développement du personnel
* Tu assures le suivi du budget formation
Qui recherchons-nous ?
Tu as un Diplôme universitaire en ressources humaines, en gestion des affaires ou dans un domaine connexe.
Tu bénéficies d’une expérience préalable dans un rôle similaire en ressources humaines.
Tu as une excellente compétence en communication écrite et verbale.
Tu as une capacité à travailler de manière autonome et en équipe.
Tu as de solides compétences en organisation et en gestion du temps.
Tu maîtrises les outils informatiques et des logiciels de gestion des ressources humaines.
Tu maîtrises l’anglais à l’écrit et à l’oral.
Les petits + :
• Un parcours d’intégration sur mesure pour t’aider à intégrer les équipes et l’entreprise
• Un équipe dynamique et sympathique
Quels sont nos avantages ?
Mobilité :
* Prise en charge à 100% des abonnements mensuels ou annuels des transports suivants : bus / tram / métro / vélos électriques des services publics
* Prise en charge à 80% des abonnements mensuels ou annuels en train
* Prise en charge partielle de la location de vélos électriques proposés par des entreprises privées
Avantages sociaux :
* Mutuelle et prévoyance avantageuses
* Télétravail
* Dispositif PEE
* RTT
* Comité Social d’Entreprise
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