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Administrateur accès (h/f) - identity & access management (h/f)

Rueil-Malmaison
CDI
AMG-IT
Responsable grands comptes
De 25 000 € à 28 000 € par an
Publiée le 13 octobre
Description de l'offre

Notre client basé à Rueil-Malmaison (92) recherche un.e Administrateur.trice Accès (Identity & Access Management) disposant d'au moins 2 ans d'expérience afin d'intégrer son équipe. Vous êtes rigoureux.se, avez le sens du service et aimez travailler en équipe ? Rejoignez-nous !

Votre mission :

- Gérer le cycle de vie des comptes utilisateurs (création, modification, suppression) sur les différents systèmes : Active Directory, Exchange, SAP et applications métiers.
- Assurer la mise en œuvre des droits d'accès selon les politiques de sécurité internes.
- Traiter les demandes d'accès via l'outil ITSM ServiceNow dans les délais définis (SLA).
- Effectuer des contrôles réguliers sur les accès et garantir leur cohérence.
- Collaborer avec les équipes Sécurité, RH et Métiers pour assurer la conformité des accès.
- Assurer le support de niveau 1 pour les incidents liés aux comptes utilisateurs (verrouillages, pertes de mot de passe, accès VPN, OneDrive.).
- Documenter les procédures et maintenir les référentiels d'accès à jour.

Environnement technique :
Active Directory / Azure AD, Microsoft 365 / Exchange / Outlook, ServiceNow, SAP, AS400, VPN, Intranet, applications métiers internes.

Compétences requises :

- Bonne maîtrise des environnements Active Directory, Exchange, Azure AD, M365 et ServiceNow.
- Maîtrise des processus ITSM (certification ITIL appréciée).
- Bonne compréhension des enjeux de sécurité et de conformité.
- Rigueur, capacité à travailler en équipe, sens du service et bonnes capacités de communication.
- Anglais technique.

AMG-IT recrute !

Nous sommes une entreprise de service du numérique et nous délivrons des prestations informatiques sur tous niveaux d'expertises, chez nos clients grands comptes, et au sein de périmètres techniques diversifiés.

Notre objectif est de nous entourer de véritables talents, à long terme, et de les faire évoluer dans nos meilleurs environnements clients.

Oui, vos compétences techniques et votre motivation sont des atouts, mais nous nous intéresserons aussi à votre personnalité, qui vous êtes, et quelle direction professionnelle vous souhaitez prendre.

Nos missions sont ouvertes à tous type de contrat, que vous préfériez un CDI, du portage salariale ou un contrat en freelance.

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