Description du poste SORI (Société d’Outillage et de Réalisations Industrielles) est une entreprise animée par la passion de l’industrie et le goût du travail bien fait. Spécialiste de l’organisation et du rangement industriel, SORI est un concepteur-fabricant français proposant une large gamme de solutions de rangement professionnel ainsi que des aménagements pour véhicules utilitaires et ateliers. Grâce à son expertise en tôlerie fine, nous intervenons également en sous-traitance d’ensembles, de sous-ensembles et de pièces techniques. Aujourd’hui, SORI écrit une nouvelle page de son histoire en rejoignant le groupe SAM Outillage, acteur majeur de l’outillage professionnel. Cette intégration renforce notre solidité, élargit nos perspectives de développement et nous permet d’allier la force d’un groupe reconnu pour son agilité à l’ADN d’une entreprise à taille humaine. Reconnu pour son savoir-faire "conçu et fabriqué en France", SORI est l’un des derniers fabricants français indépendants sur le marché du rangement d'outillage. Nos valeurs : l’humain et la transmission au cœur de la performance Chez SORI, la technique est essentielle. Mais notre véritable force réside dans nos équipes et dans notre capacité à transmettre. Formation et montée en compétences : nous prenons le temps d’expliquer, de guider et de rendre chacun autonome. Dynamisme et esprit d’équipe : nos collaborateurs sont engagés, solidaires et animés par la performance collective. Ancrage local fort : nous contribuons activement à la préservation des emplois et privilégions des approvisionnements responsables. Rejoindre SORI, c’est intégrer une équipe dynamique, passionnée par la technique, l'amélioration continue et la performance industrielle. Mais notre force ne réside pas uniquement dans notre technicité : chez SORI, nous croyons profondément à la transmission des compétences. Former, accompagner et faire grandir nos collaborateurs fait partie intégrante de notre ADN. Aujourd’hui, nous recrutons et nous sommes prêts à vous former. Rattaché(e) au Référent soudure par points, vous intervenez sur des opérations de soudure par point et d’assemblage de pièces métalliques. À ce titre, vous serez amené(e)/vous serez formé(e) à : - Utiliser l’ERP (ISIPROD) afin de sélectionner les tâches en fonction des priorités de production - Lire et analyser les plans de fabrication - Préparer votre poste de travail en récupérant les pièces issues du pliage ainsi que les outils nécessaires - Régler les soudeuses en fonction de l’épaisseur et des caractéristiques des pièces - Réaliser les opérations de soudure par points, de montage et d’assemblage dans le respect des exigences qualité - Choisir la technique adaptée selon les besoins (soudure, sertissage, montage spécifique, prototypage…) - Assurer la maintenance de premier niveau des équipements - Communiquer efficacement avec les différents services internes Qualité, Sécurité & Environnement : - Appliquer rigoureusement les procédures qualité en vigueur - Réaliser des contrôles visuels réguliers (solidité des soudures, aspect des pièces) en s’appuyant sur le système de management de la qualité (SMQ) - Anticiper et trier les chutes de tôles dans une démarche de respect de l’environnement Expérience : - Idéalement une première expérience en industrie ou en soudure (formation en interne assurée) - Connaissance des schémas et capacité à lire des plans techniques souhaitée (formation en interne assurée) Savoir être : Esprit d'équipe, rigueur, adaptabilité & motivé ! Pourquoi nous rejoindre ? Un poste polyvalent et enrichissant, au cœur de la chaine de production. Une équipe dynamique, à taille humaine, avec un vrai esprit d'entraide. Une formation adaptée, garantissant votre montée en compétence. Comment se déroulera votre intégration et votre formation ? Nous avons à cœur de vous accompagner dès votre arrivée avec un parcours de formation structuré et progressif, dispensé en interne par votre référent. Notre ambition ? Vous permettre de devenir un(e) soudeur(euse) par points autonome, compétent(e) et pleinement épanoui(e) dans votre poste. Quel type de contrat ? Nous vous proposons un parcours sécurisé en deux étapes : Une POEI (max 3 mois) : Préparation Opérationnelle à l'Emploi Individuelle. Notre objectif est clair : vous former durablement, vous fidéliser et vous accompagner dans votre évolution professionnelle. La POEI, qu'est-ce que c'est ? La POEI est un dispositif France travail qui permet de vous former avant votre prise de poste, en adaptant les compétences aux besoins spécifiques de l'entreprise. Concrètement : Vous bénéficiez d'une formation financée, sur-mesure. Vous êtes accompagné(e) tout au long de votre apprentissage sur site. À l'issue de cette période, vous intégrez l'entreprise en CDI. C'est une véritable opportunité pour apprendre un métier et sécuriser votre avenir professionnel. Rejoignez nous pour relever ce défi passionnant et participer activement à notre développement ! Nous valorisons les parcours évolutifs et les collaborateurs qui souhaitent s’inscrire dans la durée. Votre futur métier commence ici. À vous de jouer : postulez !
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