SINTEL recherche pour l'un de ses clients, Maison de PAP et Cosmétiques de Luxe, un Gestionnaire Paie et ADP Confirmé H/F Rattaché(e) à la Responsable Paie & Administration du Personnel, vos principales responsabilités s'articuleront autour des axes suivants : 1) Administration du personnel : - Création des nouveaux salariés dans l'ERP - Établissement des déclarations DPAE - Affiliation à la mutuelle et la prévoyance - Gestion de la médecine du travail et des titres restaurants - Gestion des arrêts (accident du travail, maternité, maladie, longue maladie et prévoyance) - Rédaction des contrats de travail, des avenants et attestations diverses - Remise du solde de tout compte, attestation pôle emploi et tout autre document inhérent au départ du salarié - Tenue des registres de paie - Gestion du temps et des absences (états de présence des cadres et pointage salariés, vérification des CP et des RTT posés, intégration des jours de récupérations, correction anomalies de badgeage) 2) Paie : - Collecte des éléments variables en vue de la paie (primes, éléments de paie, ticket restaurant, titre transport) - Édition et soumission à validation les calculs des heures supplémentaires et des plannings - Suivi de la valorisation des absences en particulier la maladie Saisie et contrôle des bulletins de paie - Édition des soldes de tout compte et des documents de rupture de contrat 3) Déclarations sociales - Établissement des attestations France Travail - Établissement des déclarations de mutuelle et prévoyance - Vérification des DSN, déclarations à l'URSSAF, France Travail & caisses de retraite - Établissement trimestriel des déclarations Maison des artistes et Agessa 4) Reporting : - Établissement des requêtes paie et adp - Support à l'équipe RH
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