Rejoindre TRUFFAUT, c'est intégrer une enseigne responsable et leader sur le marché de la jardinerie, riche d'une histoire de près de 200 ans où le vivant a toujours été au coeur de notre activité.
« Connecter les hommes à la nature pour les connecter à la vie », telle est notre raison d'être. Chez TRUFFAUT, tous les métiers se conjuguent autant au masculin qu'au féminin et nous nous engageons pour la mixité des emplois et la diversité au sein de nos équipes.
Au sein de nos 65 magasins et au siège, nous nous attachons à créer, développer et améliorer le cadre de travail en favorisant l'autonomie, l'engagement et le professionnalisme de nos collaborateurs passionnés.
Si vous partagez nos valeurs et souhaitez être acteur de notre engagement sociétal et environnemental, rejoignez-nous ! Rattaché·e à notre Directrice Performances & Finance, vous travaillerez activement à la recherche des leviers du développement et d'optimisation durable des résultats des magasins de votre région.
Pour ce faire, vous animerez fonctionnellement les collaborateurs en magasin afin de traduire opérationnellement la vision et la raison d'être de Truffaut. Vous animerez également l'amélioration continue de la performance globale des magasins de manière économique, environnementale et sociétale, et humaine.
En lien avec une Directrice Régionale, vous participerez à la construction des sujets stratégiques de l'entreprise. Vous disposerez d'un rôle central, en binôme avec le métier et en dans un contexte dynamique de transformation !
Plus précisément, vos missions seront les suivantes :
1) Pilotage & exploitation des résultats de la région
- Co-construire la vision stratégique et les objectifs à moyen et long terme,
- Suivre quotidiennement le business de votre région pour aider les équipes à développer le commerce au quotidien et assurer un impact concret sur le niveau de rentabilité,
- Aider à l'élaboration des budgets et plans d'investissement des magasins,
- Mettre en place une veille permanente de la donnée utile au développement de votre région et soutenir les prises de décisions au travers de vos rapports & de vos différentes analyses dans une posture "think with data",
- Veiller au respect de procédures du contrôle interne (inventaires, suivi des réceptions).
2) Conseil et accompagnement
- Répondre aux demandes du Directeur Régional et des Directeur·trices de magasins sur les différents sujets économiques, financiers et extra-financiers (RSE) et les éclairer dans leurs décisions,
- Donner de la visibilité, du sens et de l'impact aux actions des collaborateur·trices,
- Faire le lien avec les services internes en leur remontant les besoins et les pistes d'amélioration proposés par les équipes magasin.
3) Gestion de projets
- Piloter, déployer et suivre les projets transverses et participer à la conduite du changement qui peut en résulter,
- Participer à la mise en place des outils de suivi et de reporting,
- Assurer le suivi régulier des KPI's et accompagner les managers sur les plans d'actions.
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