Technicien forestier territorial en apprentissage - crécy-en-ponthieu (80) - h/f

Technicien forestier territorial en apprentissage - Crécy-en-Ponthieu (80) - H/F

Référence: 2026-6541
Alternance
CRECY-EN-PONTHIEU
Débutant / 1ère Expérience


Technicien forestier territorial en apprentissage - Crécy-en-Ponthieu (80) - H/F

Référence: 2026-6541
Alternance
CRECY-EN-PONTHIEU
Débutant / 1ère Expérience


Présentation de l'entreprise

Un métier au service de la forêt et du bois, y avez-vous pensé ?

Être ONF, c'est rejoindre les 8200 femmes et hommes qui se mobilisent pour:

* Valoriser la ressource en bois

* Agir pour l'environnement

* Accueillir le public en forêt

* Prévenir les risques naturels

* Proposer des prestations et services sur-mesure

LaDirection Territoriale (DT) Seine-Nordqui couvre l'Ile-de-France, les Hauts-de-France et la Normandie, recherche un(e)technicien(ne) forestier(ère) territorial(e)en contrat d'apprentissage pour son agence de Lille. Le poste est basé à Crécy-en-Ponthieu (80).

L'agence territoriale de Lille couvre les départements du Nord, du Pas-de-Calais et de la Somme. Caractère nettement multi fonctionnel des grandes forêts domaniales, ces forêts présentent de très forts enjeux sylvicoles et de production, de restauration de l'équilibre forêt-gibier, de préservation des milieux, avec une fréquentation du public importante.

L'agence gère 41 931 ha de forêt dont 36 287 ha de domaniales et 5 644 ha d'AFR dont certaines appartenant à des collectivités supra-communales. Elle assure un volume de 100 000 à 120 000 m3 de bois (soit CA de 5 à 6 millions d'euros). Elle répond à des forts enjeux environnementaux, sociétaux (50% des sites forestiers Natura 2000, milieux naturels remarquables en réserve biologiques, 3 parcs naturels régionaux), cynégétiques (2.5 MEUR) et d'équilibre forêt-gibier (8 lots de chasse, 2.5 MEUR de travaux mis en oeuvre).

L'Unité Territoriale (UT) Somme Côte d'Opale est composée de 12 triages, d'un Responsable d'UT et de 2 techniciens forestiers adjoints au Responsable d'UT, répartis sur un territoire éclaté géographiquement couvrant tout le département de la Somme et l'Ouest du département du Pas de Calais.

L'UT couvre 13 890 ha dont 12 229 ha de forêts domaniales et 1661 ha de forêts appartenant à des collectivités.

Enjeux dans un contexte de changement climatique de renouvellement des forêts et de reconstitution par plantations des forêts touchées par la chalarose du frêne sur le Boulonnais.

Enjeux de production élevés sur l'UT (récolte d'environ 40 à 50000 m3 de bois par an) majoritairement exploités en bois façonnés.

Les fonctions sociales de la forêt et de conservation de la nature sont également très importantes sur l'UT avec des attentes fortes du territoire et des partenaires institutionnels (2 PNR sur le territoire, nombreuses zones Natura 2000, gestion de terrains appartenant au Conservatoire du Littoral, enjeux eau, etc.).

L'activité chasse (petits et grands gibiers) est également très présente sur l'UT avec un équilibre forêt gibier à retrouver rapidement.


Descriptif du poste

En tant que technicien(ne) forestier(ère) territorial(e) en apprentissage, et accompagné(e) de votre tuteur, vous participerez à l'ensemble des tâches réalisées par les techniciens forestiers territoriaux sur leur triage.

A ce titre, vous participerez aux missions suivantes :

* Diagnostics sylvicoles de peuplements forestiers :

* Préparation des martelages (matérialisation de limites, de cloisonnements d'exploitation, recueil de données) ;

* Désignation des bois ;

* Préparation du programme de travaux sylvicoles ;

* Suivi des chantiers de travaux forestiers et réception ;

* Suivi des chantiers d'exploitation forestière ;

* Opérations de cubage et de classement des bois ;

* Suivi des indicateurs de suivi de population de gibier (IC, relevé Brossier Pallu, IKA etc...) ;

* Utilisation des logiciels métiers de l'ONF.

Le poste est basé sur la forêt domaniale de Crécy.

Déplacements possibles sur l'ensemble du territoire de l'Unité Territoriale.


Profil recherché

Vous préparez un BTSA Gestion Forestière et vous recherchez un contrat d'apprentissage pour la rentrée 2026.

Vous avez des connaissances de base en gestion forestière, une première expérience en stage/apprentissage dans un établissement spécialisé dans ce domaine serait un plus.

Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'écoute ainsi que votre capacité à rendre compte.

Vous avez le goût pour le travail en équipe et avez également la capacité à être autonome rapidement sur vos tâches, tout en étant accompagné(e) quand cela est nécessaire.

Vous avez un bon relationnel, vous permettant d'optimiser votre communication à l'interne comme à l'externe.

Curieux(euse), vous avez le sens de l'observation et de l'organisation, tout en sachant prendre des initiatives.

Vous avez un bon niveau de français et une capacité à rédiger avec un bon niveau d'orthographe.

Enfin, vous êtes à l'aise avec l'informatique, notamment le pack Microsoft Office (Word, Excel).

· Contrat d'apprentissage

· Poste à pourvoir en septembre 2026

· Localisation du poste : Crécy-en-Ponthieu

· Déplacements à prévoir sur l'ensemble du périmètre de l'UT

· CSE proposant chèques Noël, chèques vacances, séjours hiver/été à prix attractif

· Rémunération selon la grille ONF