Présentation du service : La Direction des Ressources Humaines (une trentaine de personnes) intervient sur de multiples problématiques et gère une population d'environ 600 collaborateurs répartis majoritairement en Ile-de-France et région lyonnaise. En pleine mise en oeuvre du Projet Humain, vous interviendrez sur la marque employeur et les relations écoles en déclinaison des politiques RH et de Responsabilité sociétale de l'entreprise.
Descriptif de la mission : en tant que chargé(e) de marque employeur / relations écoles, vous aurez en charge de faire connaître l'entreprise sur les réseaux sociaux et auprès des écoles pour attirer des étudiants en vue de les recruter (en alternance, en stage). Vous aurez à interagir avec l'ensemble des équipes RH entreprise, l'équipe communication et les équipes Groupe sur la marque employeur.
A ce titre, vous aurez notamment à : - être community manager sur l'ensemble des outils de communication RH (LinkedIn, communautés sur le réseau social interne). Vous aurez notamment à animer la communauté des alternants de l'entreprise et leurs tuteurs ; - organiser ou contribuer à des évènements pour valoriser la marque employeur de l'entreprise (venue d'étudiants sur site pour faire connaître, participation à des forums école, participation à des salons étudiants, etc.) ; - signer des partenariats avec des écoles en fonction de la stratégie de l'entrerpise et en lien avec l'équipe en charge du recrutement et de l'accompagnement des collaborateurs ; - mobiliser les managers / tuteurs en créant notamment une communauté « d'anciens » d'école qui seront des facilitateurs dans le rayonnement de la marque employeur selon des modalités à construire.
Vous pourrez contribuer aux projets conduits par l'équipe RH sur la partie communication
Niveau d'études préparé à la rentrée 2020 : ?Bac + 2 ?Bac + 3 ?Bac + 4 ?Bac + 5
Spécialisation (thème de formation et/ou option spécifique) : ressources humaines ou communication
Une première expérience RH serait un plus
Compétences requises
Bon rédactionnel notamment pour valoriser les contenus sur les réseaux sociaux
Outils informatiques : pack office, réseaux sociaux (LinkedIn)
Langues : français
Qualités recherchées : Excellent relationnel, dynamisme, créativité, esprit d'équipe pour mobiliser vos interlocuteurs, leur donner envie de se mettre en mouvement et pour proposer des dispositifs différenciants. Rigueur pour l'organisation des événements et pour montrer les partenariats avec les écoles.
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