Notre entreprise évolue dans le secteur de la location de matériel et de solutions techniques à destination des professionnel·le·s et des particulier·ère·s. Acteur de référence sur son marché, elle s'appuie sur un réseau étendu d'agences et propose une large gamme d'équipements dédiés notamment au BTP, aux espaces verts et aux services. La culture de l'entreprise repose sur la proximité client, la qualité de service, la sécurité et l'engagement des équipes. Le poste de Responsable d'Agence est basé à Épernay, au sein d'une agence reconnue pour son ancrage local et son potentiel de développement. Rattaché·e à la Direction de Secteur, le·la Responsable d'Agence est garant·e de la performance globale de l'agence et de la satisfaction client. À ce titre, il·elle : * Pilote l'activité commerciale locale en développant le chiffre d'affaires par une présence terrain active, la prospection et la fidélisation des client·e·s professionnel·le·s et particulier·ère·s, * Anime et coordonne une équipe pluridisciplinaire (accueil/comptoir, atelier, logistique, parc), dans un climat de confiance et de coopération, * Organise l'activité de l'agence et veille à la qualité de service, aux délais et à la sécurité, * Gère le centre de profit : suivi budgétaire, optimisation des charges, pilotage du parc matériel et contribution à la rentabilité, * Travaille en lien étroit avec les fonctions support régionales (commercial, exploitation, RH, finance), * Porte les actions du groupe en matière de sécurité, de responsabilité sociale et d'amélioration continue. La rémunération et les avantages sur ce poste sont : * Salaire mensuel brut entre 3 150 EUR et 3 850 EUR sur 13 mois * Contrat à durée indéterminée ; * Poste basé à Epernay * Prime mensuelle d'assiduité * Intéréssement et participation * Véhicule de fonction * CSE, Titre restaurant * Parcours intégration structuré et accompagnement managérial Rejoignez notre client en postulant dès maintenant et contribuez à son succès dans le secteur du RETAIL. Le·la Responsable d'Agence idéal·e dispose d'une bonne compréhension d'un environnement technique ou de services (location, BTP, industrie, espaces verts, transport ou activités connexes). Autonome et orienté·e terrain, il·elle apprécie le développement commercial de proximité et sait créer des relations durables avec un tissu économique local. Doté·e d'un leadership naturel, il·elle sait fédérer une équipe stable, organiser l'activité et piloter les priorités. Des compétences en gestion, un sens du service client affirmé, de la rigueur et une capacité à prendre des décisions sont essentiels pour réussir dans ce rôle.
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