Vos missions principales
- Définir et mettre en œuvre la stratégie commerciale sur le secteur GMS,
- Recruter, former, encadrer et motiver une équipe de commerciaux (7 personnes),
- Fixer les objectifs de vente et organiser les actions promotionnelles pour maximiser la performance,
- Superviser la préparation et la réponse aux appels d'offres et suivre les contrats clés,
- Négocier les accords commerciaux avec les clients stratégiques et centrales d'achats,
- Assurer le suivi financier du service : marge nette, frais, actions commerciales,
- Piloter la politique de relance et encadrer le suivi des factures échues,
- Faire le lien avec la direction générale et rendre compte des performances de l'équipe,
- Accompagner l'équipe dans le développement de nouvelles gammes de produits et projets stratégiques. Conditions et avantages
- Statut : Cadre,
- Poste sédentaire avec déplacements réguliers sur le territoire,
- Horaires : Forfait jour,
- Package attractif incluant bonus et véhicule de fonction.
Profil recherché
- Expérience confirmée dans la GMS et en management d'équipe commerciale,
- Capacité à recruter, former et motiver une force de vente performante,
- Leadership, sens de la négociation et excellent relationnel,
- Orientation résultats et capacité à piloter des projets complexes,
- Esprit d'analyse, de synthèse et sens des priorités,
- Maîtrise des outils Pack Office et des méthodes de gestion commerciale.
Contrat : CDI
Salaire : 75000 à 80000 EUR par an
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