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Lead center of excellence anaplan / responsable centre expertise anaplan (h/f)

Paris
Lacoste
Publiée le 4 juin
Description de l'offre

CONTEXTE
Dans le cadre de sa transformation digitale, Lacoste structure son Center of Excellence (CoE) ANAPLAN et recherche son lead qui sera en charge de piloter le pôle ANAPLAN, regroupant des fonctions Demand Planning, MBP et prochainement Supply Planning.

ROLE
Sous la responsabilité du Directeur du Back Office, vous participez au bon fonctionnement et au développement d’ANAPLAN, tant sur l’extension de son périmètre fonctionnel que géographique. À ce titre, vous pilotez l’ensemble du centre de compétence ANAPLAN, qui est amené à gérer des projets et du run, en collaboration avec les équipes métiers, la DSI, et des prestataires.

En tant que CoE ANAPLAN, au sein de l’équipe Back Office, vous êtes en contact avec la direction Retail Merchandising et Supply.

MISSIONS PRINCIPALES
En tant que responsable du lead CoE ANAPLAN, vos principales missions sont :

* Animation du Centre de Compétence : Mettre en place des bonnes pratiques solutions et opérationnelles autour d’ANAPLAN, développer les compétences internes, et apporter une expertise pointue sur ANAPLAN.
* Gestion de la Roadmap : Définir et aligner la roadmap ANAPLAN avec les directions MBP et Supply, et mener des arbitrages transverses.
* Pilotage des ressources et du budget : Gérer la relation avec les partenaires externes (ANAPLAN, intégrateur, TMA), recruter et piloter les ressources externes dans le respect du budget, piloter le delivery des projets, et assurer un capacity plan adapté.
* Gestion de l’équipe interne : Gérer et animer l’équipe, aider à la fixation des objectifs, suivre la performance, développer les talents, organiser l’activité, gérer absences et congés, et assurer le reporting mensuel.

PROFIL RECHERCHÉ
Bac+5, expérience de pilotage d’un CoE ANAPLAN, expérience dans un contexte international, expertise en gestion de projets complexes en mise en place d’ANAPLAN Demand et Supply Planning, notamment MBP. La connaissance du secteur de la mode est un plus. Aptitudes requises : anglais courant, leadership, esprit d’équipe, méthode, flexibilité, rigueur, bonne communication.

#J-18808-Ljbffr

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