Descriptif du poste
Au sein d’une petite équipe, vous proposez un accompagnement social au sein de la Résidence Accueil, afin de permettre aux résidents le développement d’un mieux-être et la possibilité de s’inscrire dans des actions d’insertion.
Missions
1. Réguler/faciliter les relations entre les résidents ;
2. Veiller au bon entretien des logements et des espaces collectifs ;
3. Accompagner le résident pour maintenir/favoriser l’autonomie ;
4. Soutenir et stimuler le résident dans les tâches quotidiennes (hygiène corporelle, vestimentaire, alimentaire et logement) ;
5. Evaluer les besoins d’accompagnements ;
6. Animer les espaces et les temps communs par la proposition de certaines activités collectives notamment en lien avec la ruralité ;
7. Aider les résidents à respecter leurs obligations sur le plan financier ;
8. Veiller au bien-être des bénéficiaires et assurer une fonction d’alerte ;
9. En cas de besoin aider la personne à établir un contact avec les référents médicaux ;
10. Coordonner le partenariat nécessaire pour répondre au mieux au besoin des résidents, si nécessaire : mandataires, services de soins, infirmières…
11. Réaliser des écrits professionnels et tenir à jour le logiciel métier.
Les compétences requises
12. Sens de l’accueil, d’écoute, d’initiative, d’esprit d’équipe. Force de proposition. Souplesse relationnelle et capacité d’empathie. Vous saurez créer une dynamique chaleureuse en tenant compte des ressources mobilisables chez les résidents tout en identifiant leurs limites ;
13. Savoir travailler en équipe interdisciplinaire ;
14. Connaissance ou sensibilité au handicap et fragilité psychique ;
15. Connaissance du public en situation de précarité et d’isolement social ;
16. Souplesse dans l’organisation du temps de travail ;
17. Sensibilité au milieu rural et à l’environnement ;
18. Sens de l’organisation et autonomie fortement souhaitée.
Formation et expérience :
19. Travailleur social niveau 4.
20. Moniteur(trice) Educateur(trice) ; Educateur(trice) Spécialisé(e), Conseiller(ère) en Economie Sociale et Familiale ou Equivalent exigé.
21. Une expérience auprès du public est souhaitée.
Caractéristiques du poste :
22. Lieu de travail : St-Pardoux Soutiers – Permis B exigé.
23. Rémunération : selon la Convention CCNT du 15/03/ et ancienneté, soit un salaire mensuel brut base temps plein à partir de 1 ,80 euros + indemnité métiers socio-éducatifs (€ brut)
24. Temps de travail : temps complet
25. Horaires de travail : travail un samedi sur deux et une soirée par semaine jusqu’à 20h.
26. Type de contrat : CDI
27. Congés payés et trimestriels : 25 + 9
28. Début de contrat : à partir du 1er septembre .
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