Fidèles à notre ADN de structure mutualiste privée fortement impliquée dans le développement de l'économie sociale et solidaire, nous ne poursuivons aucun but lucratif. Notre priorité : défendre le droit effectif à la santé pour tous, quels que soient l'âge, la situation et le lieu de vie de chacun.
VYV 3, en tant que 1er opérateur privé à but non lucratif, agit au quotidien, avec l'ensemble des acteurs du groupe, pour renforcer l'accès aux soins de l'ensemble de la population. Son ambition : développer une offre de soins et d'accompagnement de qualité, innovante, performante et adaptée aux besoins de chacun. Nos 33 000 collaborateurs sont engagés au quotidien sur plus de 1 800 structures mutualistes (établissements et services) implantées dans plus de 81 départements. Rejoindre VYV 3, c'est aussi intégrer le Groupe VYV et donner du sens à votre carrière ! VYV 3 est une entité du Groupe VYV, le 1e acteur mutualiste de protection sociale en France composés de 46 000 talents engagés et fiers d'agir pour rendre la santé accessible à tous. Si nos métiers contribuent à améliorer la vie et la santé des Français, notre devoir est de veiller au bien-être de nos salariés par le respect de chacun, la bienveillance, la formation et l'accompagnement dans des parcours de mobilité au sein du groupe. Prêt(e) à faire bouger les lignes avec nous ? Rejoignez VYV 3 et le Groupe VYV et soyez fier de participer à un projet unique, engagé et solidaire.
Vous intégrerez l'EHPAD Les Prés Fleuris situé à Herbault (41), établissement à taille humaine accueillant 49 résidents.
Vous évoluerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire (aides-soignants, infirmière, animatrice, intervenants extérieurs…), dans un cadre bienveillant favorisant l'apprentissage.
L'organisation permet un accompagnement de qualité avec 2 aides-soignants pour 14 résidents.
Accompagné(e) par des professionnels expérimentés, vous participerez progressivement à :
La réalisation des soins d'hygiène, de confort et de bien-être
L'accompagnement des résidents dans les gestes de la vie quotidienne
La surveillance de l'état de santé et le recueil d'informations
La participation à la vie sociale et relationnelle des résidents
Le travail en collaboration avec l'équipe soignante
L'application des protocoles et bonnes pratiques
Un accompagnement structuré tout au long de votre formation
Une équipe bienveillante et à l'écoute
Une expérience terrain concrète et valorisante
Un environnement propice à la montée en compétences*
Un planning avec une amplitude horaire de 12 heures avec 10 heures travaillées (2h de pause) travail 1 week-end sur 2
Travail en journée selon organisation du service
Alternance entre périodes en établissement et en centre de formation
Avantages CSE : cartes cadeaux, loisirs, vacances…
Mutuelle prise en charge à 60%
Transport pris en charge à 75%
Aides Action Logement
Accès à des formations et à L'Academy
Vous intégrez une formation d'aide-soignant en apprentissage
Intérêt pour l'accompagnement des personnes âgées, notamment dépendantes
Sens du relationnel et de l'écoute
Esprit d'équipe et motivation
Capacité d'adaptation et implication
Dans le cadre de notre politique handicap, VYV 3 Centre-Val de Loire s'engage pour l'intégration des personnes en situation de handicap.
Nos postes sont ouverts à tous.
Vous intégrez une formation d'aide-soignant en apprentissage
Intérêt pour l'accompagnement des personnes âgées, notamment dépendantes
Sens du relationnel et de l'écoute
Esprit d'équipe et motivation
Capacité d'adaptation et implication
Dans le cadre de notre politique handicap, VYV 3 Centre-Val de Loire s'engage pour l'intégration des personnes en situation de handicap.
Nos postes sont ouverts à tous.
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