Chef d'équipe travaux (h/f)

Description du poste


Au sein de notre équipe Travaux Neufs de Lagny-sur-Marne, composée de 7 opérateurs travaux, vous serez rattaché au Manager d'équipe et serez amené à :

Gestion d’équipe et management :

* Manager une équipe de plusieurs personnes pour l’exécution des travaux importants,
* Organiser et piloter le chantier en collaboration avec son équipe et le manager d’équipe,
* Participer avec le manager d’équipe à la bonne rentabilité du chantier.

Logistique :

* Préparer ou faire préparer le chargement des pièces et divers matériels en fonction des chantiers,
* Mettre en place la signalisation et le traçage des réseaux dans la zone de chantier suivant le plan,
* Réaliser le rangement du matériel dans le camion et le magasin au dépôt,

Travaux :

* Choisir les techniques appropriées de pose de canalisation sur un réseau,
* Poser ou renouveler des branchements / canalisations sur un réseau,
* Réaliser la pose de conduites de tous matériaux et de tous diamètres,
* Effectuer des travaux de terrassement,
* Procéder à des réparations de fuites sur un réseau,
* Procéder à la maintenance et/ou l'entretien courant des matériels et équipements du réseau,
* Effectuer des tests de mise ou remise en service sur un réseau,
* Effectuer des relevés par triangulation,
* Nettoyer la zone d'intervention,
* Assurer l’astreinte.

Qualifications


Vos atouts pour réussir :

* Vous avez une formation de Plombier / Canalisateur ou une expérience professionnelle équivalente et recherchez une entreprise pour mettre à profit vos compétences.
* Vous possédez des compétences techniques dans le domaine des Travaux Publics.
* Vous êtes capable de rédiger un attachement ainsi qu’un rapport d’intervention sur un fichier informatisé (smartphone).
* Vous possédez le permis B (obligatoire).
* Vous êtes titulaire de l’AIPR.
* Vous possédez le CACES mini pelle et le permis EB (optionnel).
* Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité d’organisation de votre travail et votre autonomie.
* Vous avez un esprit d’initiative et de bonnes qualités relationnelles.

Au-delà de votre parcours, c’est votre personnalité et votre motivation qui nous séduiront.



Informations supplémentaires


Pourquoi nous rejoindre ?

* De nombreux engagements pour garantir un équilibre entre vie privée et vie professionnelle
* Des opportunités d’évolution au sein du Groupe Veolia en France et à l’international
* Des formations régulières pour accompagner votre progression professionnelle
* Un management à l’écoute qui encourage les initiatives individuelles et collectives dans un environnement de travail bienveillant

Une vigilance permanente pour assurer les conditions de votre sécurité au travail

Chez Veolia vous apprécierez :

Une politique de rémunération complète et attractive :

* La rémunération annuelle brute est comprise entre 27 000 € et 30 000 €, en fonction de votre profil et des vos expériences
* Une rémunération attractive sur 13,5 mois et des primes diverses
* Une revalorisation de salaire automatique tous les 2 ans
* Des tickets restaurants
* Une prime d’eau
* Un intéressement et une participation
* Un plan d’épargne entreprise avantageux
* De nombreux avantages sociaux : CSE, famille, mutuelle et prévoyance santé attractives

Notre engagement en faveur de l’équilibre “vie professionnelle / vie privée” de nos collaborateurs :

* 36 jours de congés

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.