Directeur général de collectivité ou d'établissement public (h/f)

Détails de l'offre

Emploi fonctionnel Oui Libellé de l'emploi fonctionnel Directeur gal. des services Famille de métiers Pilotage > Direction générale Grade(s) recherché(s) Attaché
Attaché principal
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Temps de travail Temps complet Management Oui Experience souhaitée Confirmé Descriptif de l'emploi •Administration générale
•Gestion de projets
•Gestion des ressources humaines
•Communication
•Programmation culturelle
•Commande publique
•Assurances Missions / conditions d'exercice Administration générale :
oCommissions et des conseils municipaux : note de synthèse, comptes rendus, délibérations
oConseil aux élus
oRelations institutionnelles
oDispatching des courriers et emails reçus
oVeille juridique
oGestion des contentieux
oGestion du parc informatique et téléphonique (avec nos prestataires)

Projets structurants
Sont notamment en cours :
Maitrise d’ouvrage communale : réhabilitation complète du pôle culturel et administratif, travaux de voirie et d’aménagement urbain, opération de revitalisation du centre-bourg, restauration de l’église
Maitrise d’ouvrage communautaire : construction d’une gendarmerie, d’un pôle enfance (crèche, RPE, ALSH, espace ado), d’une maison de santé, révision SCOT et mise en place PLUi-H
oRecherche et sollicitation des subventions
oGestion des projets, relations avec les partenaires externes (architectes, entreprises de travaux, bureaux d’études, financeurs…), coordination interne.

Gestion des ressources humaines : coordination de l’action des services (25 agents), gestion des carrières et des paies

Communication :
oRédaction du bulletin annuel et du fil info
oGestion du panneau lumineux et de l’application mobile

Programmation culturelle : en lien avec les élus, mise en place d’une programmation culturelle annuelle, communication dédiée

Commande publique : passation et exécution des marchés publics

Assurances : souscription des contrats, déclarations et suivi des sinistres. Profils recherchés Expérience indispensable de la fonction publique territoriale

Compétences et aptitudes requises :
•Sens du service public
•Travail en transversalité
•Aptitudes managériales
•Aisance rédactionnelle
•Esprit d’analyse et de synthèse
•Réactivité, disponibilité.