Stagiaire coordinateur ressources humaines, Massy
Présentation de l’entreprise
Notre histoire
Depuis 45 ans, Balt ouvre la voie en collaborant avec des médecins et des institutions pour développer des dispositifs médicaux haut de gamme. Nous avons 13 bureaux dans 11 pays, et ce n’est que le début. Nous avons introduit l'un des premiers dispositifs d'intervention neurovasculaire en 1977 et proposons aujourd'hui le plus large portefeuille de dispositifs médicaux au monde pour les accidents vasculaires cérébraux. En tant que première plateforme neurovasculaire mondiale, nous cherchons toujours à dépasser les frontières et apportons notre innovation à l'espace vasculaire périphérique.
Nous sommes une équipe soudée, guidée par une mission, une vision et des valeurs fortes.
Nous recherchons un alternant (H/F) en Ressources Humaines International, rattaché à la HRBP International. Vous serez un interlocuteur privilégié pour nos collaborateurs basés à l’international et aiderez le HRBP International dans le déploiement de notre politique de gestion des Ressources Humaines, notamment en gestion administrative et commerciale.
Vos missions principales :
1. Gestion et animation de la communauté des alternants et stagiaires (suivi RH et organisation d’événements fédérateurs)
2. Contribution à des projets RH en collaboration avec la team RH
3. Suivi des KPIs RH internationaux en partenariat avec la HRBP International
4. Lancement et suivi des performances reviews 2024 pour la partie internationale
5. Recensement des besoins de formation, préparation des budgets et déploiement de la politique de développement
6. Suivi des éléments variables de paie mensuels selon les pays
7. Administration du personnel international (PE, contrats, gestion des dossiers)
8. Accompagnement des managers dans leurs besoins RH quotidiens, en conciliant performance commerciale et engagement
Profil recherché :
* Formation de niveau Bac+4/5 en management des ressources humaines
* Une première expérience en ressources humaines obligatoire
* Anglais courant requis (B2 minimum)
Type de contrat : Contrat d’apprentissage ou de professionnalisation pour une durée de 1 ou 2 ans.
#J-18808-Ljbffr
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