A propos de l'entreprise :
Partnaire, chercheur de talents en CDI, CDD et Intérim, vous propose de nombreuses opportunités d'emploi quel que soit votre métier, votre secteur d'activité et votre expérience.
A propos du poste :
Notre client, un acteur majeur de la transition énergétique et des services de maintenance en milieu sensible, recherche un profil polyvalent pour renforcer ses équipes sur un site pénitentiaire situé dans le Sud-Est.
Vous êtes le garant du confort thermique au sein de la structure pénitentiaire.
Vous assurez le maintien permanent de la production de chauffage et d'Eau Chaude Sanitaire (ECS) tout au long de l'année.
Expertise Chauffage & ECS : Vous assurez la conduite, le bon fonctionnement et l'optimisation des installations de chauffage et de production d'eau chaude.
Maintenance Multi-technique : En véritable "touche-à-tout", vous exécutez le programme de maintenance préventive et corrective sur des installations de technicité courante et supérieure.
Dépannage et Réactivité : Vous diagnostiquez les pannes et réalisez les interventions de remise en service (curatif) en toute autonomie.
Polyvalence "Bricolage" Technique : Vous réalisez des travaux de mise à niveau et de petite manutention technique pour garantir la disponibilité constante des équipements sous votre responsabilité.
Encadrement de proximité : Vous pouvez être amené à superviser techniquement le travail de personnes détenues lors de certaines interventions.
Votre casier judiciaire doit être vierge (vérification faite jusqu'au B1) pour accéder au site
Horaire: du lundi au jeudi : 8h-12h 13h30-17h vendredi : 8h-12h 13h30-16h30 (35h +2h sup)
Profil recherché :
De formation type BTS Technique ou Bac Pro avec une expérience significative en maintenance CVC.
Savoir être irréprochable, rigueur et autonomie sont indispensable,
Votre casier judiciaire doit être vierge (vérification faite jusqu'au B1) pour accéder au site
Mes avantages :
- Prime repas 3EUR55
- Prime pénitentiaire de 100EUR
- Prime vacance au prorata
- Une mutuelle santé / une prévoyance
- Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
- Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
- Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
- Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
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