2H intérim, spécialiste de l'intérim qualitatif accompagne et conseille ses clients dans leurs démarches de recrutement. Depuis 2003, nous facilitons la mise en relation entre les entreprises qui cherchent à recruter et les candidats qui recherchent un emploi ou une évolution de carrière. Au quotidien, notre méthode de fonctionnement est de trouver la meilleure adéquation entre les compétences des candidats et les cahiers des charges des entreprises. C'est ainsi que depuis 15 ans, nous nous engageons avec professionnalisme et détermination auprès de nos clients. Leur satisfaction est, et restera, notre raison d'être.
CLEMAJOB recrute pour son client spécialisé dans le traitement et recyclage des déchets industriels un Opérateur de production H/F dans les Alpes-de-Haute-Provence (04) pour renforcer son équipe sur site en CDI.
Vos missions :
En Production :
· Réceptionner les matières premières destinées au traitement
· Identifier la marchandise
· Assurer les opérations préalables au recyclage (Tri, découpe, conditionnement…)
· Assurer l'avancement de la production et de la maintenance de 1er niveau dans le respect des règles HSE
· Réaliser la production
· Respecter les consignes et procédures d'instructions données
· Utiliser divers outils et machines
· Réaliser des travaux de petite maintenance (1er niveau)
· Connaître les risques liés à l'utilisation de produits dangereux
· Connaître les risques liés aux machines, outils et panneaux d'affichage
· Consulter les fiches de données de sécurité (FDS)
En Logistique :
· Assurer les opérations de manutention (Autorisation interne pour les ouvriers caristes)
Une formation de type CAP ou BEP est souhaitée, idéalement complétée par une première expérience dans le secteur industriel.
Le permis de conduire catégorie B ainsi qu'un véhicule personnel sont exigés.
Horaires :
• Travail en journée
• Poste en présentiel
Rémunération :
Le salaire de base est fixé à 1 900 € brut mensuels. À cela s'ajoute une prime mensuelle exceptionnelle de 200 €, versée sous réserve de présence (elle est proratisée en cas d'absences, telles qu'un arrêt maladie ou des congés payés).
De plus, une prime de vacances de 900 € est versée au mois de juin, puis à nouveau au mois de juillet.
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